10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bei Spacefill wird einem einiges geboten, vor allem die Möglichkeit zu lernen, zu wachsen und mitzugestalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem viel geboten und der Arbeitgeber ist bereit, sich an die individuellen Lebensbedingungen jedes einzelnen anzupassen, um so für jeden eine passende Lösung zu finden. Das Team ist jung, motiviert und auf dem richtigen Weg. Es ist ein junges Unternehmen und man ist sich dessen bewusst, dass es an manchen Stellen noch Verbesserungs- oder Ausbaupotenzial gibt, welche gemeinsam angegangen werden. Es gibt die Möglichkeit, etwas zu bewegen und Teil etwas Großem zu sein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man damit klar kommt, dass es nun mal ein Startup ist und es an manchen Stellen noch nicht ganz optimal läuft, gibt es nichts zu bemängeln. Ist man jedoch auf der Suche nach klar gesetzen Prozessen, wenig Veränderung sowie geringe Flexibilität und Dynamik, ist Spacefill nicht das richtige.
Verbesserungsvorschläge
Das Onboarding war mir persönlich etwas zu kurz und der Wurf ins kalte Wasser zu früh. Man lernt es zwar trotzdem und kommt klar, aber ein intensiveres und längeres Onboarding würde nicht schaden.
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleg/innen sind super lieb und man wird herzlich ins Team aufgenommen. Das Team an sich ist eher jung, hat aber trotzdem einiges an Erfahrung und Wissen aufzuweisen. Je nach Bereich hat man mit dem französischen mehr oder weniger zu tun. Die Atmosphäre im Büro ist eher ruhig. Da das Team jedoch am wachsen ist, wird in Zukunft sicher noch mehr Leben im Büro sein. Die Möglichkeit und den Platz, um ruhig & konzentriert zu arbeiten, wird es bestimmt trotzdem noch geben. Mir war es an manchen Tagen im Büro eher zu ruhig als zu laut. Im Allgemeinen habe ich mich super wohl gefühlt, aber der Spirit hat mir ein bisschen gefehlt.
Work-Life-Balance
Überstunden sind selten. Voraussetzung dafür ist, dass man sich gut organisiert. Auf eine gute Work-Life-Balance wird definitiv geachtet und es wird einem viel möglich gemacht und an die individuellen Lebensumstände angepasst (Home Office, remote work, flexible Arbeitszeiten, ...)
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es viele Möglichkeiten sich zu entfalten und zu entwickeln. Weiterbildungsangebote werden (wenn die richtigen Gründe bestehen) vom Arbeitgeber übernommen und gefördert. Ziele werden klar gesetzt und verfolgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Je nachdem, womit man das Gehalt vergleicht, kommt Spacefill gut oder schlecht weg. Für ein Startup zahlt Spacefill gut, gegen Konzerne mit Tarifverträgen sieht es natürlich nicht ganz so gut aus. Je nachdem worauf man Wert legt, sollte dies aber kein Problem sein. Eine BAV und eine Unfallversicherung wird angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Man hält zusammen und geht gemeinsam die Arbeit an. So soll es sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team an sich ist eher jung. Allgemein gilt: Jeder ist herzlich willkommen und man schätzt die unterschiedlichen Stärken und ist sich bewusst, dass man voneinander lernen kann.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten, sind offen für Kritik und Verbesserungsvorschläge. Es wird sich Zeit für die Angestellten genommen und man wird als Mensch gesehen.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles, was man benötigt (Bildschirm, Laptop, ...). Auch hier ist der Arbeitgeber für Wünsche offen und bereit sich entsprechend weiterzuentwickeln, wenn es die richtigen Gründe dafür gibt.
Kommunikation
Anfang der Woche gibt es jeweils einen Regeltermin mit dem gesamten und einen mit dem deutschen Team, in welchem aktuelle Themen angesprochen werden. Je nachdem wie das Team um einen organisiert ist, gibt es dann noch entsprechend weitere. Jeden Monat gibt es ein Review-Termin mit dem deutschen Team. Dies ist sehr hilfreich und gut organisiert, um gemeinsam auf den vergangenen Monat zu blicken. Die Regelkommunikation ist genau richtig - nicht zu viel und nicht zu wenig. Die genutzten Tools passen super zum aktuellen Arbeitsmodus und auch die Nutzung der Tools ist super. Die Kommunikation zwischen Frankreich und Deutschland hinkt manchmal etwas.
Gleichberechtigung
Hier werden keine Unterschiede gemacht. Die unterschiedlichen Stärken und die Leistung jedes Einzelnen werden gesehen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel zu tun, hat aber somit auch die Möglichkeit viel mitzugestalten. Die Prozesse werden überdacht und neu gedacht. Es ist möglich seinen Aufgabenbereich entsprechend seinen Interessen anzupassen und sich so in den gewünschten Bereichen weiterzubilden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Interessante Aufgaben und super Kommunikation
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Die Kommunikation ist immer sehr nett und unkompliziert.
Die Übergabe der Aufgaben/die Einarbeitung passierte schnell und hat gut geklappt. Fragen werden immer schnell beantwortet.
Zu Karriere und Weiterbildung kann ich nicht viel sagen, da ich als Freelancerin für spacefill tätig bin. Würde ich aber einen festen Job suchen, dann würde ich mich definitiv hier bewerben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibler und familienfreundlicher Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation, das selbständige Arbeiten, die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens, Reisen nach Paris, regelmäßige Offsites mit den französischen Kollegen, Teamevents, sehr gut mit Familie vereinbar, Hund darf mit ins Office
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, Gespräche auf Augenhöhe
Image
Alle Mitarbeiter haben ein tolles Teamgefühl, sind von der SpaceFill Lösung überzeugt
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und -ort können je nach Aufgabenbereich flexibel gestaltet werden, mit Familie/Kindern gut vereinbar, regelmäßige Reisen ins Headoffice nach Paris
Karriere/Weiterbildung
Je nach Position hat man die Möglichkeit zu Weiterbildungen und auch zur persönlichen Weiterentwicklung im Team
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt zwischen den Kollegen, angenehme Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht zwischen älteren und jüngeren KollegInnen
Vorgesetztenverhalten
Gespräche auf Augenhöhe, transparente Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Tolles, hochwertiges Equipment; sehr einladendes Büro mit Social Bereich; frisches Obst, Müsli, Nüsse & Kaffee for free
Kommunikation
sehr offene Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitgebern, man wird sehr transparent über die Erfolge und Ergebnisse des Unternehmens informiert!
Gleichberechtigung
es wird sehr auf Gleichberechtigung geachtet, unabhängig davon ob man Fulltime Employee oder Werkstundent/in ist
Interessante Aufgaben
Man kann sehr selbst- und eigenständig arbeiten, sehr abwechslungsreiche Aufgabengebiete
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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SEHR ZIELSTREBIGES STARTUP
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist Jung und passend zu der Firma sehr Zielstrebig, gemeinsam wollen die manchmal sehr ambitionierten Ziele erreicht werden!
Work-Life-Balance
Man bekommt sehr viel Freiraum was das Gestalten des Arbeitstages angeht. Natürlich muss die anstehende Arbeit erledigt werden!
Karriere/Weiterbildung
Es ist immer möglich hier auf zu steigen, Weiterbildungen sind durchaus gewünscht und werden auch gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für ein junges Unternehmen sehr gut! Vergleichbar mit großen Firmen ist es aber natürlich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Viele Teammitglieder beteiligen sich an gemeinsamen Aktivitäten auch nach der Arbeitszeit!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team als solches ist sehr jung aber gibt sich Mühe auch ältere Kollegen mit an Board zu holen und diese ein zu binden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kommunizieren offen mit dem Team. Auch wird sich mit jedem Prozess kritisch auseinandergesetzt und nicht einfach Stur daran festgehalten!
Arbeitsbedingungen
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten!
Kommunikation
Die Kommunikation im Team ist gut, manchmal fällt es auf dass das Unternehmen noch sehr jung ist und in einigen Bereichen auch noch verbesserungs Potential besteht. Es wird aber stetig daran gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Wer Spaß daran hat ein Unternehmen mit zu gestalten und weiter zu entwickeln ist hier genau richtig!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Grenzwertig in vielen Punkten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr hin muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das viele Aufblasen ohne jegliche Substanz, die Manipulation, die leeren Worte, uvm.
Verbesserungsvorschläge
erstmal eine Strategie überlegen und dann Sales Manager einstellen.
dringend vom Mikromanagement Abstand nehmen, Typgerecht unterstützen, Gesetze und Verordnungen ernst nehmen (Fürsorgepflicht)
Arbeitsatmosphäre
Sehr charmantes Team, in meinem Teilbereich von administration Überfrachtet. kaum Unterstützung vom Verantwortlichen beim Onboarding.
Image
kein Image, keine Brand, viel Luft
Work-Life-Balance
Man muss sich die Zeit nehmen, das bedeutet, es bleiben Sachen liegen, das bedeutet es gibt Diskussionen. wenn ich gewollt hätte, hätte ich am ersten Arbeitstag gleich 16 Stunden arbeiten können.
Karriere/Weiterbildung
nein
Gehalt/Sozialleistungen
Fixum gut, Prämien nicht erreichbar, weil konsequent die falschen Leads erzeugt werden, die richtigen nicht bedient werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dienstreisen viel mit der Bahn, ansonsten keine erkennbare Strategie dahingehend.
Kollegenzusammenhalt
sehr tolles und hilfsbereites Team. hat in meinem Fall wenig genutzt, wenn der Hauptansprechpartner nie Zeit hat, das auch deutlich zu verstehen gibt und dann zum Onboarding fehlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophe! weder Respekt vor Kollegen, die mit manchen Systemen noch nie gearbeitet haben, noch Geduld dort zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Jung, unerfahren, viel Meinung bei teilweise sehr wenig Ahnung. viele Manipulationen, passiv aggressives Verhalten. kaum Unterstützung, viel alibi Aktionismus. vorsicht: Mikromanagement.
Arbeitsbedingungen
gut, tolles Homeoffice, anständiges Equipment. Systeme und Arbeitsabläufe absolut verbesserungsfähig.
Kommunikation
auf unüberschaubar vielen verschiedenen Kanälen und in unterschiedlichen Systemen wird ständig kommuniziert.
Gleichberechtigung
manche sind sicher gleicher, allerdings deutlich überwiegend offen und gleichberechtigt im Team.
Interessante Aufgaben
zuviel Administration, schlechte Struktur, schlechter Grad von Digitalisierung, alles sehr mühselig und klein klein.
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Arbeitgeber-Kommentar
Spacefill HR-TeamHR
Wir wissen, dass wir nicht perfekt sind: Weiterentwicklung ist ein Thema, das alle Beteiligten betrifft und wir wollen gemeinsam daran arbeiten. Als junges und schnell wachsendes Unternehmen brauchen wir Teammitglieder, die mit anpacken und Verantwortung übernehmen. Ebenso gehört eine offene Feedback-Kultur dazu. Wir können uns nur dann verbessern, wenn Verbesserungsvorschläge konstruktiv angebracht werden. Wir danken dir für dein ausführliches Feedback.
Wenn das Onboarding zum Fiasko wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen waren ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier dreht sich alles nur um eine Person, der meint er hätte schon alles im Leben gesehen und ist bestens aufgeklärt. Wenn man nicht in kürzester Zeit das befolgt und nach der Pfeiffe tanzt, bekommt man gleich die Koffer vor die Türe gestellt wie bei mir.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber sollte sich mehr Zeit nehmen für Neuankömmlinge und nicht gleich nach einem Monat wieder kicken, dadurch entstehen nur solche Bewertungen
Arbeitsatmosphäre
Kollegen pflegen ein gutes Miteinander, die Atmosphäre ist gut
Image
Nicht wirklich das Beste. Kunde will Lager und man muss dem Kunden für teures Feld noch die Software aufs Auge drücken, ansonsten kommt kein Geschäft zustande
Work-Life-Balance
Möglichkeit Home Office zu machen
Karriere/Weiterbildung
Hier hat jeder sein Aufgabenfeld
Gehalt/Sozialleistungen
Man hat zähneknirschend das Gehalt bezahlt Fixum p.a. Die Provision wird man in hundert kalten Wintern nicht erreichen, muss man sich kein Illusion machen und blenden lassen von den schönen Zusatz Tantieme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
Die Kommunikation stimmt
Umgang mit älteren Kollegen
Mein Kollege und ich waren die beiden Ältesten und die Teuersten, alle beide nach kurzer Zeit einen Tritt in den Allerwertesten bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Ging leider gar nicht, Onboarding war eine Null Nummer. Überhaupt keine Zeit gehabt mir die relevanten Skills zu erklären, oder sich mal dafür Zeit zu nehmen. Der Fisch fängt bekanntlich immer vom Kopf an zu stinken. Im Gegenzug wurde Leistung abgerufen, für etwas was ich nicht mal wusste. Vertrieb habe ich in der Vergangenheit schon erfolgreicher durchgeführt, viel zu viel um den heissen Brei Arbeit und Mikro belastet. Noch im ersten Monat wurde ich gegangen, Vorgesetzte hat diese Ausstrahlung von passiver Aggressivität, was mir schon von Anfang an nicht gefallen hat. Bim sehr froh wie es jetzt ist, das wurde in kurzer Zeit viel zu sehr zur Belastung.
Arbeitsbedingungen
Passt
Kommunikation
Gutes Miteinander
Gleichberechtigung
Hier hat sich alles nur um eine Person gedreht, der leider meint, mit der denglischen Sprache intelligenter zu wirken
Interessante Aufgaben
Leider überhaupt nicht, entspricht nicht meiner Vorstellung von Vertrieb. 90 % Bürokratie 5 % Vertrieb 3 % Video Calls
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Arbeitgeber-Kommentar
Spacefill HR-TeamHR
Wir wissen, dass wir nicht perfekt sind: Weiterentwicklung ist ein Thema, das alle Beteiligten betrifft und wir wollen gemeinsam daran arbeiten. Als junges und schnell wachsendes Unternehmen brauchen wir Teammitglieder, die mit anpacken und Verantwortung übernehmen. Ebenso gehört eine offene Feedback-Kultur dazu. Wir können uns nur dann verbessern, wenn Verbesserungsvorschläge konstruktiv angebracht werden. Wir danken dir für dein ausführliches Feedback und wünschen dir alles gute für deine private und berufliche Zukunft.
Cooler Arbeitgeber mit großen Zielen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, transparente Informationen in allen firmeninternen Ereignissen. Des weiteren ist jeder "seines Glückes Schmied"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss aufpassen, dass Prozesse nicht zu kompliziert und zu bürokratisch werden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist echt gut. Vor allem die Präsenz im Büro ermöglicht ein kollegiales und motivierendes miteinander. Die Atmosphäre ist schon arbeitsorientiert aber dennoch kommt der Spaß in der Regel nicht zu kurz.
Work-Life-Balance
Homeoffice, Arzttermine, Work from anywhere. Alles kein Problem. Es ist ein geben und nehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es könnte in dieser Hinsicht noch mehr gemacht werden aber es wird bei akuten Problemen in Form von Spenden geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Junges, motiviertes und dynamisches Team
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es zwar kaum aber wenn dann würde das miteinander sicher auch gut funktionieren.
Vorgesetztenverhalten
Faire Vorgesetzte, die offen für Kritik sind und sich für die Mitarbeiter*innen Zeit nehmen
Arbeitsbedingungen
Sehr gut!
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert sowohl innerhalb Deutschlands als auch mit dem HQ in Paris einwandfrei.
Gleichberechtigung
Es wird nicht nach Geschlecht unterschieden. Leistung zählt.
Interessante Aufgaben
Viel zu tun!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Start-up meets professional company
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind super motiviert und unterstützen sich gegenseitig. Die Lösung / Dienstleistung, die SpaceFill bietet, findet in der Branche und bei den Kunden sehr großen Zuspruch. Dadurch entsteht ein toller Drive, auch in der internationalen Zusammenarbeit zwischen Ulm <> Paris.
Work-Life-Balance
Das ist ein sehr positiver Aspekt. Hier wird der Mensch auch wirklich als Mensch gesehen. Nach dem Motto "wenn privat alles gut ist, kannst Du auch im Job performen" hat man die Möglichkeit, Beruf und privat sehr gut miteinander abzustimmen. Durch den Fokus auf effizientes Arbeiten sind auch keine ständigen Überstunden notwendig.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist Spitze und auch professionell zugleich.
Vorgesetztenverhalten
Super, hier wird man nie von oben herab behandelt. Hier gibt es klassische Leader, und nicht nur Manager die Befehle aussprechen und Aufgaben verteilen. Man fühlt sich als Teil des Teams, egal auf welcher Position man ist.
Kommunikation
Kommunikation ist gut. Aber durch die schnell wachsenden Strukturen entstehen auch immer wieder neue Herausforderungen. Daher gibt es in diesem Bereich sicher immer wieder Verbesserungspotentiale.
Interessante Aufgaben
Das Team vergrößert sich ständig. Durch neue Kunden entstehen immer wieder neue Prozesse und Bereiche. Jeder bringt sich sehr aktiv mit ein und es wird mit Sicherheit nicht langweilig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Great job! Inspiring work culture!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-very good cooperation and good cohesion in the international team
-friendly atmosphere and great helpfulness
-high flexibility of management
-cozy office where it's fun and comfortable to work
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
If you like a flexible and dynamic working atmosphere, there are absolutely no points of criticism.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht den Bach runter.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SpaceFill durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 57% der Bewertenden würden SpaceFill als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SpaceFill als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.