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Spanferkel 
Beck 
GmbH
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2 von 13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

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kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine schlechte Firma könnte aber mehr für die Mitarbeiter angeboten. Bessere Kommunikation

3,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Spanferkel Beck GmbH in Neu-Kupfer gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ruhig

Image

Nicht ganz

Work-Life-Balance

Zu verbessern

Karriere/Weiterbildung

Zu langsame Entwicklung

Gehalt/Benefits

Zu verbessern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein

Umgang mit älteren Kollegen

Zu verbessern

Vorgesetztenverhalten

Zu verbessern

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Könnte besser sein

Gleichberechtigung

Relativ gut

Interessante Aufgaben

Wenig

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Respekt und Anerkennung gibt es nicht.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Spanferkel Beck GmbH in Neu-Kupfer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich nicht mehr da bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr launisch und laut.
Keinerlei Lob wird ausgesprochen.

Verbesserungsvorschläge

Mal auf die Mitarbeiter eingehen, diese haben auch zum Wohl der Firma beigetragen, wird leider immer wieder vergessen.

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Jeder schimpft über seinen Arbeitsbedingungen.

Work-Life-Balance

Nicht miteinander zu vereinbaren, da zählt nur die Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Keine Förderungen.

Gehalt/Benefits

Gehalt kann besser sein. Leistungen gibt es keine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fällt zu viel Müll an.

Kollegenzusammenhalt

Jeder nur auf seinen Vorteil aus, wenn es einen gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Müssen mehr leisten als die jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Sollen mal so behandelt werden wie sie selber mit ihren Mitarbeitern umgehen.

Arbeitsbedingungen

Jeder ist sich selbst der nächste.

Interessante Aufgaben

Gibt es kaum.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Gleichberechtigung

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