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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Langsame Prozesse, konservative Führung, keine Entwicklungsmöglichkeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kantine und nette Kollegen. Viele Freiheiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starre, langsame und veraltete Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
An der Kultur und Dynamik arbeiten. Führung sollte die Mitarbeiter aktiv weiterentwickeln und Perspektiven bieten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr konservativ
Image
Kein besonderes Image.
Work-Life-Balance
Viel möglich, auch dank Homeoffice.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung auf eigene Faust möglich. Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig
Kollegenzusammenhalt
Wie so oft: Sehr freundliche Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Hohes Durchschnittsalter
Vorgesetztenverhalten
Kein Verständnis für die eigenen Mitarbeiter und keine Mitarbeiterentwicklung.
Arbeitsbedingungen
Teils gut ausgestattet. Schlecht organisiert im Bezug auf digitale Systeme.
Kommunikation
Kommunikation nur innerhalb der ausgeprägten Hierarchieebenen.
Gleichberechtigung
Kulturelle Diversität fehlt. Führung eher Männersache.
Interessante Aufgaben
Man hat viele Freiheiten, bekommt aber wenig Unterstützung.
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