Your company?
Based on data from 7 reviews, employees at Spedition Schmelzer rate the company culture as being rather traditional, whereas the industry average is rather balanced between being traditional and modern. The overall company culture satisfaction rating from 18 reviews is 3.2 on a scale from 1 to 5.
Use your voice and tell us what your employer’s company culture is really like.
Company culture can be divided into four key dimensions: work-life balance, collaboration, leadership, and strategic direction. Each of these dimensions is measured on a scale from traditional to modern.
7 users have rated the company culture. These are the most frequently selected factors used to describe the company culture.
LeadershipTraditional
LeadershipModern
Work-Life BalanceTraditional
Work-Life BalanceTraditional
Did you know there are 6 questions about company culture when reviewing your employer on kununu? Here are the latest comments.
Arbeit ist anspruchsvoll kann auch sehr stressig sein gehört aber dazu. Arbeit macht Spaß ist aber oft auch einfach zu viel wodurch eine Menge an Überstunden entstehen
War mal besser gute Mitarbeiter werden durch das veraltete System vergrault und Kündigen
Schwierig / Überstunden wird man zu 100% machen, bekommt dann aber 10-20 Überstunden im Monat abgezogen. Überhaupt nicht Zeitgemäß. 26Urlaubstage naja. Kein Homeoffice obwohl es in vielen Bereichen gut möglich wäre.
Wie gesagt nicht unbedingt Zeitgemäß
Wie in jeder spedi ,