1 Mitarbeiter:innen, die bei Spiel + Freizeit Handels eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,0 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Mehrfachbewertung
Für die Ausbildung hat es gereicht, aber für mehr leider nicht
2,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Einzelhandelskaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Spiel + Freizeit Handels-GmbH & Co. KG in Gersthofen abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind Gold wert. Der Zusammenhalt ist super in den verschiedenen Abteilungen und mit den Kollegen kann man auch super arbeiten und vor allem nehmen sie sich für die Azubis Zeit um ihnen was zu erklären. Aber wie oben schon benannt, hatte man immer dass Gefühl man wird belauscht oder beobachtet.
Karrierechancen
Man teilte mir mit dass ich sehr hohe Chancen hätte es in dem Laden sehr weit zu bringen, aber leider musste ich in den 3 Jahren erfahren, dass die Abteilungsleiter oder Stellvertreter lieber von Auswärts geholt wurden, als dass man die eigenen Leute mit über 6 oder 7 Jahre Erfahrung, in Erwähgung zieht.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten waren dem Einzelhandel angepasst. Eine 40 Stunden Woche wurde oft eingehalten. Aber was leider auch oft passiert ist, dass man Überstunden (welche man im -normalfall nicht mal machen darf) nicht abgebaut wurden sondern als "Firmeninteresse" eingestuft wurden, oder komplett vergessen wurden. Die freien Tage waren nicht regelmäßig. Mal an einem Montag, mal an einem Donnerstag. Man hatte leider keinen richtigen Rhythmus drin. Auch wenn man mit den Kollegen versucht hatte freie Tage zu tauschen, dann gab es entweder ein großes Drama, oder man durfte nicht tauschen, aufgrund der Hierarchie. Ohne weitere Begründung.
Ausbildungsvergütung
Für den Einzelhandel ist die Ausbildungsvergütung meiner Meinung nach völlig in Ordnung, aber als Festangestellter, wird es dann doch ein bisschen knapp
Die Ausbilder
Der Ausbilder hat versucht sich Zeit zu nehmen, welche er oft nicht hatte, die Azubis fühlten sich eher zweitrangig
Spaßfaktor
Man hätte sehr viel Spaß haben können während der Arbeitszeit, aber wenn man mal nur kurz etwas lauter gelacht hatte mit einem Kollegen, dann durfte man sich sofort die ersten Bösen Blicke einfangen, oder man wurde auch gleich angesprochen
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben waren täglich die selben, was jetzt auch nicht tragisch war, als Azubi durfte ich auch oft neue Dinge zusammenbauen oder mal über die Schulter linsen damit ich sehe wie etwas funktioniert. Aber wenn Arbeiten zu zweit erledigt wurden, dann musste man auch aufpassen, dass man sich beeilt, da man nicht so viel mit den Kollegen auf einem Fleck ist
Variation
Als Azubi war ich auch in jeder Abteilung mal eingeteilt, was ein bisschen Abwechslung einbrachte. Aber leider war ich in vielen Abteilungen nur für eine zu kurze Zeit.
Respekt
Der Respekt zu der oberen Etage war brutal! Dafür war der Respekt gegenüber den Mitarbeitern gegen 0! Wenn nicht sogar -1
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Spiel + Freizeit Handels durchschnittlich mit 3.2 von 5 Punkten bewertet. 33 der Bewertenden würden Spiel + Freizeit Handels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Spiel + Freizeit Handels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.