Das Klinikum Hochrhein ist der größte Rotz überhaupt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Die Schule mal komplett verbessern und die Lehrer austauschen.
Die Ausbilder
Die Schule schikaniert, Mobbt, macht einen seelisch und körperlich fertig und lacht noch darüber.
Spaßfaktor
Es kommt drauf an, mit welchen Menschen man zusammen arbeitet. Nicht jeder ist falsch wie der Rest der Hauses.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man lernt nichts auf der Station. Man macht nur die Drecksarbeit und ist sozusagen die Putzhilfe auf Station.
Variation
Man macht jeden Tag das selbe. Man lernt auch nichts weil man wirklich wenig selber machen darf.
Respekt
Respektloser Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern, egal ob Azubi oder Ausgelernt.
Karrierechancen
Man muss für sich selber entscheiden ob man im Haus bleiben will oder nicht. Man hat aber die Chance sich weiterzubilden.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt mehrere Kurse mit Azubis aber die werden genauso schikaniert und gemobbt wie die Azubis auf Station behandelt werden.
Ausbildungsvergütung
Man kommt sehr, sehr knapp über die Runden und hat kaum noch Geld für essen. Weil das Bruttogehalt gut ist, ist deswegen das Nettogehalt mit mehreren 100-150€ Abzügen ein Witz.
Arbeitszeiten
Genauso schlecht. Klar man hat Zeiten an die man sich halten muss. Ist überall so. Aber wenn man keine Chance hat um 6 Uhr morgens auf der Station zu sein wegen Bus oder zug, kommt die Direktorin der Schule und macht einen richtig fertig und meint auch sowas wie „Dieser Beruf ist nix für sie und man sollte sie mal belehren was es heißt pünktlich zu sein“. Und ich bin nicht der einzige mit dem sie es macht...