Beste Entscheidung, tolles Team und wertschätzende Kultur.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Freundlichkeit, respektvollen Umgang, win-win-Attitude für alle Betroffenen (Klient, Mitarbeiter, AG)
Bemühungen zur Weiterbildung für die Mitarbeiter*innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Ich bin zwar noch nicht solange dabei, aber hier sind alle total hilfsbereit, freundlich und respektvoll im Umgang miteinander. Absolute Wohlfühlatmosphäre. Unterstützung bei Problem erfolgt zeitnah.
Work-Life-Balance
Für mich passt alles prima. Arbeitgeber ist offen und bemüht sich für Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Regelmässige Weiterbildungsmassnahmen, aber auch Mitteilungen zu Veranstaltungen ausserhslb des Unternehmens.
Gehalt/Benefits
Zusätzlich zum Gehalt gibt es eine Fahrzeug-Pauschale, sowie einen Sommer- und Winterbonus
Kollegenzusammenhalt
Bin erst seit zwei Monaten im Unternehmen und habe bisher einen
guten Eindruck aus gemeinsamen Meetings.
Vorgesetztenverhalten
Bin begeistert.
Kommunikation
Austausch von Informationen klappt reibungslos. Regelmäßige Feedback-Sessions sorgen für Rückhalt und den Blick über den Tellerrand (thinking out of the box)
Gleichberechtigung
Neben dem Unterricht in der Schule - Auffrischung meiner Schulzeit und dem Erlernten - mag ich die Herausforderungenden im Umgang mit Kindern/Jugendlichen und den Lehrkräften.
Interessante Aufgaben
Mein Einsatz als Schuleinzelfallhelferin bereitet mir Freude und ich lerne immer wieder etwas Neues dazu. Es ist nicht immer einfach auch nicht für das Kind, denn bis heute scheint es eine Art negatives Stigma zu sein, wenn ein Kind Unterstützung von Einzelfallhelfern erhält. Aber es ist heute mehr denn je wichtig, das Kinder und Jugendliche da Unterstützung bekommen , wo sie es benötigen. Inklusion sollte selbstverständlich sein, ist es jedoch leider nicht. In den Kitas und Schulen fehlt es an Personal, um uneingeschränkte Inklusion praktizieren und gewährleisten zu können.