Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel verlangt für wenig Verdienst.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fairer bezahlen, Einspringprämie, regelmäßige Mitarbeitertreffen abhalten, in die Mitarbeiter investieren.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte machen nichts für die Zufriedenheit der Mitarbeiter. Kein Lob, es wird nur immer mehr verlangt.
Image
Schlechtes Image, hohe Fluktuation und das Wissen auch Außenstehende.
Work-Life-Balance
Dienstwünsche können abgegeben werden. Es wird öfter verlangt, dass man spontan einspringt oder Schichten werden geändert
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn, keine Zuschläge, keine Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen in Ordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Leute werden eingestellt. Langjährige Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben kein Vertrauen in ihre Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume viel zu kalt, keine festen Pausen, kein Pausenraum
Kommunikation
Oft weiß keiner so Recht was eigentlich Sache ist.
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer
Interessante Aufgaben
Keine Interessanten Aufgaben, jeden Tag das gleiche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen