Sprick 

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GmbH 

& 

Co. 

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Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

cool, super Freundlich und jeder hat für den anderen ein offenes Ohr

Image

daran muss man immer Arbeiten, aber in den letzten Jahren wurde viel getan.

Karriere/Weiterbildung

Alles ist möglich!!

Gehalt/Benefits

das passt, mit unseren Chefs kannst Du immer darüber sprechen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

klar, seit kurzen mit Photovoltaik auf dem Dach:-)

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

die Kollegen sind mit Ihrer Erfahrung total wichtig und werden uns auch um Ruhestand noch ein paar Stunden unter die Arme greifen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr mit dem Ziel uns nach vorne zu bringen.

Arbeitsbedingungen

Neu Gebaut, voll Klimatisiert und modernste Technik im Einsatz, was will man mehr?

Kommunikation

Hier kann sich jeder mit seiner Erfahrung einbringen, kurze Wege direkt auch zum Chef.

Gleichberechtigung

wird sind hier alle in einem Boot

Interessante Aufgaben

ja klar im Vertrieb gibt es viele Türen zu öffnen und unsere Kunden von uns zu begeistern.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Feierabend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu hohe Erwartungen

Verbesserungsvorschläge

an seine eigen Nase packen

Arbeitsatmosphäre

angespannt

Image

nur Schein

Work-Life-Balance

gibt's nicht

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden gemacht

Gehalt/Benefits

nicht viel, aber pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nur das nötigste

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

werden Jüngere vorgesetzt

Vorgesetztenverhalten

druck weiter geben oder sogar verstärken, auspressen und wegwerfen

Arbeitsbedingungen

mach aus .... Gold

Kommunikation

keine, Diktatur

Gleichberechtigung

kommt auf die Nase an

Interessante Aufgaben

gibst nach Nasenfaktor

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität, Geschwindigkeit von Entscheidungen, sehr moderne Fertigung; Technikbegeisterung der Gesellschafter
Auch in jetziger Situation wird weiter in die Zukunft investiert Personal und Maschinen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Müsste ich jetzt zu lange Nachdenken, kann also nicht viel sein.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung könnte noch schneller vorangetrieben werden, es wird noch viel mit "Papier" gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Modernes Gebäude, alles klimatisiert, nette Kollegen und Vorgesetzte

Image

Aufgrund der Umstrukturierungen der letzten 2 Jahre haben einige Ex-Kollegen nachgetreten. Hier kann aber jeder sich sein eigenes Bild machen.
Ich bin zufrieden

Work-Life-Balance

Auch auf private Belange wird Rücksicht genommen;
Gleitzeiten sind in der Fertigung Aufgrund des 2-Schichsystems eingeschränkt
Arbeitszeitkonten können als Freizeitausgleich oder durch Auszahlung genutzt werden.
Urlaub wird unter den Kollegen abgesprochen und eigentlich dann auch immer genehmigt

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungen werden angeboten.
Aufgrund der Situation 2020 etwas eingeschränkt

Gehalt/Benefits

Na mal ehrlich, wer ist damit immer zufrieden.
Das Gehalt liegt im oberen Durchschnitt aber es wird auch nach Leistung bezahlt.
Geld ist immer pünktlich auf dem Konto; einige Sonderleistungen sind möglich.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrungen werden geschätzt, sowohl von den jungen Kollegen als auch von den Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

flache Hierarchie; offener Umgang; immer ansprechbar
Verbesserungsvorschlag: mal öfters Loben

Arbeitsbedingungen

#Sauber #Leise #Klimatisiert #Modern

Kommunikation

offene, direkte und ehrliche Kommunikation in allen Bereichen

Gleichberechtigung

Hier werden keine Unterschiede gemacht; Gleichberechtigung ist selbstverständlich

Interessante Aufgaben

Hauptsächlich Präzisionsteile; sehr moderne Technik; auf gutem Weg der digitalen Durchgängigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten.
Die Spätschicht ausnahmsweise schon Mittags beginnen weil man abends mit der Frau den Hochzeitstag feiern will? Oder Morgens erst um 8 Uhr anfangen, weil das Kind zur Schule gebracht werden muss und der Zweitwagen in der Werkstatt ist?
Solche Dinge stellen im Normalfall kein Problem dar.
Das Überstundenkonto kann sehr gut als Puffer oder auch als zusätzlicher Urlaub verwendet werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

(Stand Frühjahr 2018)
Derzeitige Umstrukturierungen innerhalb der Produktion sowie der bevorstehende Umzug in neue Räumlichkeiten verunsichern die Mitarbeiter. Hier fehlt es massiv an Kommunikation, was viel Unruhe in die Belegschaft bringt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Offenheit gegenüber den Mitarbeitern und mehr Respekt gegenüber Mitarbeitern wäre durchaus angebracht. Ein Mitarbeiter ist keine Maschine, sondern ein Mensch, der mit Respekt und Würde behandelt werden möchte.
(Leider ein Problem vieler Arbeitgeber)

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Image

Hier hilft nur ein selbst gewonnener Eindruck...

Work-Life-Balance

Kind krank oder ein Arzttermin?
Ein Gespräch mit dem Vorgesetzten genügt in der Regel.

Gehalt/Benefits

Keine Tarifbindung und somit entsprechende Löhne. Keine Sonderzahlungen.
Das Geld ist zumindest pünktlich auf dem Konto.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Abfallstoffe werden ordnungsgemäß entsorgt. Keine besonderen Maßnahmen werden angewendet oder Produkte verwendet.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Bewertung vor dem Umzug in die neuen Räumlichkeiten.

Kommunikation

Wöchentliche Abteilungsleitersitzungen, Aushänge mit vielen Informationen und Bekanntgabe diverser Kennzahlen, mit denen der "gewöhnliche" Mitarbeiter aber nicht zwingend etwas anzufangen weis.

Gleichberechtigung

Branchenbedingt wenige Frauen. Diese werden jedoch keineswegs Benachteiligt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seit der neuen Geschäftsführung 2011 gibt es nichts gutes!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Grundeinstellung: Ich Boss, du Kostenstelle!
Man wird als Kostenstelle und nicht als Mensch angesehen.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter als Menschen behandeln.

Arbeitsatmosphäre

Unter den meisten Kollegen gut, Richtung Geschäftsleitung sehr schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewustsein nur das gesetzliche Minimum, Sozialbewusstsein nicht vorhanden!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Werden versucht zu Kündigen

Vorgesetztenverhalten

Extrem schlecht, Leistungsdruck wird direkt nach unten gegeben, man wird als Kostenstelle und nicht als Mensch angesehen - entsprechend schlechte Behandlung!

Kommunikation

Grundeinstellung: Ich Boss, du Kostenstelle!