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S&R 
Kältetechnik 
GmbH
Azubi Bewertungen

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2 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei S&R Kältetechnik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.

Super Arbeitsklima, entspannte Kollegen und es wird sich ausreichend Zeit genommen wenn etwas nicht eindeutig verstanden

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker für Kälte-/ Klimatechnik bei S&R Kältetechnik GmbH in München absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Team und vielseitige Ausbildung

Arbeitsatmosphäre

Super Team

Arbeitszeiten

Nicht geregelt aber finde ich nicht schlecht

Die Ausbilder

Man hat immer spaß

Spaßfaktor

Man hat immer spaß

Variation

Vielseitiger Job

Respekt

Mir wird immer Respekt entgegen gebracht


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Super

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker für Kältetechnik bei S&R Kältetechnik GmbH in München absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird S&R Kältetechnik durchschnittlich mit 4.9 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden S&R Kältetechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Arbeitsatmosphäre an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich S&R Kältetechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.