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st. augustinus krankenhausals Arbeitgeber

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st. augustinus krankenhaus Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Image
5,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 1 Bewertern kein Homeoffice Kantine bei 1 von 1 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 1 Bewertern Betriebsarzt bei 1 von 1 Bewertern kein Coaching Parkplatz bei 1 von 1 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 1 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 1 Bewertern keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 10.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

insgesamt ein sehr gutes Miteinander; einzelne Ausreißer gibt es vermutlich auch woanders

Vorgesetztenverhalten

ehrlich, korrekt, ansprechbar, fördernd und fordernd

Kollegenzusammenhalt

zwischen manchen Bereichen / Stationen noch verbesserungsfähig; es wird aber daran gearbeitet

Interessante Aufgaben

im Rahmen verschiedener Projekte und Arbeitsgruppen sowie von Fort- und Weiterbildung gibt es für jede/n passende Möglichkeiten, sich einzubringen

Kommunikation

sehr gut und liegt immer auch an einem selbst

Gleichberechtigung

keine Ungerechtigkeiten bekannt; wobei das immer auch im Auge des Betrachters liegt

Umgang mit älteren Kollegen

liegt auch wieder im Auge des Betrachters; erscheint aber fair

Karriere / Weiterbildung

nach einigen Jahren Durststrecke wird nun einiges für Potenzialträger getan; das Leben ist ein Geben und Nehmen

Gehalt / Sozialleistungen

AVR-gebunden; diese haben sich zuletzt aber ganz gut weiterentwickelt

Arbeitsbedingungen

für die heutigen Arbeitsbedingungen im Pflegemarkt hier (noch) gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

sehr ausgeprägt durch regionale Integration; mehr davon ist bestimmt nicht die Aufgabe eines Unternehmens

Work-Life-Balance

ein Geben und Nehmen; besondere Einsatzbereitschaft oder besondere Qualifikationen werden mit der Möglichkeit besonderer Arbeitszeitmodelle belohnt;
im Vergleich mit anderen Häusern wird wenig in der Freizeit angerufen

Image

als Arbeitgeber und Gesundheitsdienstleister nach einer Schwächephase immer mehr wieder im Kommen; auch in benachbarten Kreisen und Regionen

Verbesserungsvorschläge

  • im Wesentlichen die neu eingeschlagene Richtung beibehalten: v.a. Investition in die Bindung und Gewinnung guter Mitarbeiter/-innen, u.a. durch Fort- und Weiterbildung sowie geeignete Einsatzgebiete; Ablaufverbesserungen durch Überarbeitung veralteter Strukturen

Pro

Offenheit für alles; Kritikfähigkeit; kurze Wege mit ansprechbaren Führungskräften; Supervision nach Bedarf; Karnevals- und Weihnachtsfeier...

Contra

für den Spätdienst könnten noch mehr beleuchtete Parkplätze vorhanden sein (aber hier ist für die Zukunft bereits ein Parkhaus geplant)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    st. augustinus krankenhaus
  • Stadt
    Düren-Lendersdorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von st. augustinus krankenhaus? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.