7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewerbung als Arbeiterin als Pflegeassistentin
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegeassistenten in Herten absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Arbeitsklima, hilfsbereites Team und respektvoller Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell nichts Negatives zu erwähnen.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Weiterbildungsangebote und Team-Events wären schön, ansonsten bin ich sehr zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Team.
Karrierechancen
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten für die Zukunft.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und lassen sich gut mit dem Privatleben vereinbaren.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist fair und angemessen
Die Ausbilder
Sehr nette und hilfsbereite Ausbilder.
Spaßfaktor
Die Ausbildung macht Spaß und man lernt viel Neues.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben.
Variation
Viele verschiedene Tätigkeiten und Erfahrungen.
Respekt
Respektvoller und freundlicher Umgang miteinander.
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Mehrfachbewertung
Nicht zu empfehlen
Ex-Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur GKP in Herten absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritikunfähigkeit
Verbesserungsvorschläge
Kritik annehmen
Arbeitsatmosphäre
0 Sterne
Arbeitszeiten
Jeden Tag abwechselt früh & spät
Respekt
Lieber 0 Sterne
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Manche Abläufe könnten besser sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Herten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehler beim Gehalt auszahlen passieren.
Verbesserungsvorschläge
Ausbildungstitel nicht runterspielen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Image wenig, wenig leistung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Herten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Achtet auf Sauberkeit und ist Kundenorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Behandelt Mitarbeiter die langjährig dort sind mit wenig Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung, mehr fortbildung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Herten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
je nach Abteilung unterschiedlich...
Work-Life-Balance
gute Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
jeder lästert über jeden
Kommunikation
innerhalb einer Abteilung ok
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Hölle
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur GKP in Herten absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Gutes Betriebklima, gutes Miteinander
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Herten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird St. Elisabeth-Hospital Herten gGmbH durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden St. Elisabeth-Hospital Herten gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich St. Elisabeth-Hospital Herten gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.