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Staatliche 
Materialprüfungsanstalt
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Angenehmer Arbeitsplatz

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette und hilfsbereite Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation innerhalb von der Abteilung und von der Verwaltung direkt an die Mitarbeiter.

Kommunikation

Leider kommen wichtige Informationen nicht immer an.

Gehalt/Benefits

Gehalt des öffentlichen Dienstes
...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Öffentlicher Dienst... das war einmal

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Ausbildung durch große Vielfalt von insg. 7 Abteilungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Bezahlung. Keine wirkliche Aussicht auf Karriere ohne “Titel“.
Zu viel Stellen, welche durch Rente oder vorzeitigen Austritt nicht wieder besetzt werden.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung nach Leistung. Mehr bzw. bessere Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Alles in allem betrachtet liegt jedoch eine recht harmonische Arbeitsatmosphäre vor.
Geschuldet durch einige Mitarbeiter gab es jedoch auch schon Veränderungen hinsichtlich der Arbeitsatmosphäre ins negative.

Image

Es ist nicht alles glänzend was nach außen glänzend publiziert wird...

Karriere/Weiterbildung

Kein Titel - Keine Chance auf Hochgruppierung trotz gleichem Arbeitspensum wie bsp. ein Maschinenbauingenieur.

Kollegenzusammenhalt

Kein großer Zusammenhalt. Es arbeiten Abteilung gegen Abteilung.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch nach eintritt in die Rente können diese das Haus besuchen und mit sogenannten Ex Kollegen ins Gespräch kommen und Kontakt aufrecht erhalten.

Vorgesetztenverhalten

Schlechtes Vorgesetzten verhalten. Nur sporadisch durchgeführte Jahresgespräche. Kein Aufzeigen von Jährlichen Zielen. Keine Förderung.

Arbeitsbedingungen

Labore stark veraltet. Klimabedingungen in Laboratorien sehr bedürftig. Normalklima nur an sehr wenigen Stellen in Laboren eingehalten.

Kommunikation

Die Kommunikation ist an vielen Stellen sehr verbesserungsbedürftig. Es sollte mehr verbal als nur digital untereinander kommuniziert werden.

Gehalt/Benefits

Öffentlicher Dienst... Bezahlung nach Tarifvertrag der TU-DA. Tabelle online ersichtlich.

Interessante Aufgaben

Das Haus bietet ein sehr breit gefächertes Aufgabenspektrum.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Staatliche Materialprüfungsanstalt durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Staatliche Materialprüfungsanstalt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Staatliche Materialprüfungsanstalt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.