Staatsbad 

Norderney 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang der Geschäftsführung zu den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Miteinander, nicht gegeneinander. Zuhören und nicht wegschauen

Umgang mit älteren Kollegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts! Telefonisch nicht erreichbar. Keine Rückmeldung seitens des AG. Ich hatte nur Probleme seit Tag 1.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles!

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal Absprachen einhalten?
Dem MA nicht als Lügner betiteln wenn die Korrespondenz schriftlich erfolgt ist.

Gehalt/Benefits

Zahlen nur das nötigste.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sind immer im Recht.

Kommunikation

Leere Versprechungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung der MA, Verbesserungsvorschläge annehmen, Zusagen einhalten, offene & ehrliche Kommunikation, Kritik auch von Seitens vom MA zum Vorgesetzten annehmen

Arbeitsatmosphäre

Leider darf man keine eigene Meinung haben, teilt man diese trotzdem mit, wird gleich ein Maulkorb verhängt, ggf. mit Sanktionen gedroht
Anliegen der MA werden nicht ernst genommen
Hier wird auch nichts negativ eingestellt, sondern es betrifft die Wahrheit!
Sonst würden ja nicht so viele MA kündigen!

Image

Das Staatsbad hat auf der Insel einen sehr schlechten Ruf!
Durch den Weggang der vielen MA, auch von langjährigen MA, ist das Image noch mehr im Keller gerutscht

Gehalt/Benefits

Gehalt kam pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Am Sozialbewusstsein gegenüber den MA muss dringend gearbeitet werden, leider auch gegenüber der MA keine Wertschätzung

Kollegenzusammenhalt

Leider gibt es diese auch nicht... alles nur geheuchelt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kein Rückrat vom direkten Vorgesetzten und vom Betriebsrat

Kommunikation

Sehr schwierig... leider wird vieles verdreht...auch das negative Gequatsche hinter dem Rücken

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet war interessant, leider wurden die Verbesserungsvorschläge abgelehnt, Intrigen hinter den Rücken der MA

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung, betriebliche Altersvorsorge.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe die oberen Punkte

Verbesserungsvorschläge

Die Wertschätzung der Mitarbeiter sollte an erster Stelle stehen!!!
Dann würden die Mitarbeiter auch nicht laufend von sich aus kündigen.
So eine Fluktuation habe ich in meinem ganzen Arbeitsleben nirgendwo erlebt. Selbst langjährige Mitarbeiter kündigen, weil sie dem Druck nicht mehr standhalten.

Arbeitsatmosphäre

Die schlechte Atmosphäre zieht sich durch das ganze Unternehmen. Wenn man sich umhört möchte jeder so schnell wie möglich weg vom Staatsbad.
Hinter vorgehaltener Hand wird viel geredet, aber keiner traut sich wirklich was zu sagen um Abstrafungen von Vorgesetzten zu vermeiden.

Image

In der Inselbevölkerung und selbst bei den Ärzten wird gleich abgewunken wenn man sagt dass man beim Staatsbad arbeitet. Es herrscht Vetternwirtschaft. Personen werden in Positionen hochgelobt, denen sie gar nicht gewachsen sind, diese aber mit totaler Selbstüberschätzung einnehmen! Außen hui, innen pfui!

Work-Life-Balance

Wochenendarbeit eben, aber im Saisonbetrieb ganz normal und man weiß im Normalfall worauf man sich einlässt.

Karriere/Weiterbildung

Wurde mir nicht angeboten. Im Gegenteil! Unliebsame Aufgaben in anderen Abteilungen werden als Weiterbildung verkauft.

Gehalt/Benefits

Öffentlicher Dienst, Bezahlung gut und pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eigentlich Mülltrennung, aber letztendlich kommt Alles in eine Tonne. Sollte man mal drüber nachdenken wenn man mit Umweltbewusstsein wirbt!

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich gut. Aber durch willkürliches Vorziehen von Kollegen nach Sympathie, wird auch dort ein Keil zwischengeschoben. Wer den Vorgesetzten nach dem Mund redet und gut schmiert, der fährt auch gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Teamleitung besticht durch Willkür, Ignoranz und Unvermögen!!! Es herrscht Bossing!!! Widerrede, konstruktive Kritik und auch Verbesserungsvorschläge werden ignoriert oder abgestraft. Völlige Selbstüberschätzung, die aber bei den Oberen gut anzukommen scheint. Präsentation nach Außen ist alles was zählt! Leider schaut keiner von den Abteilungsleitern wie es hinter den Kulissen aussieht.

Arbeitsbedingungen

" Aufenthaltsraum" direkt neben den Toiletten lädt nicht wirklich zum verweilen ein und viel zu klein für soo viele Mitarbeiter.

Kommunikation

Gibt es keine und ist auch nicht erwünscht. Mails werden nicht beantwortet bzw konsequent ignoriert. Meetings werden permanent wegen "Wichtigerem" abgesagt.

Gleichberechtigung

Okay

Interessante Aufgaben

Es werden einen Aufgaben in anderen Abteilungen aufgezwungen, ohne hinreichende Einarbeitung! Widerspruch zwecklos, obwohl die eigenen Aufgaben dabei auf der Strecke bleiben. Diese werden einen dann sogar noch als Weiterentwicklung verkauft. Dabei geschieht dies nur wegen ständigem Personalmangel, weil dem Staatsbad alle Mitarbeiter weglaufen...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Würde zuviel Zeit in Anspruch nehmen.....

Verbesserungsvorschläge

Leider würde das zuviel Zeit und Platz in Anspruch nehmen, kurz gesagt ALLES

Arbeitsatmosphäre

Leider nur ein Pflichtstern! Ein Harmonisches Miteinander ist nicht erwünscht.....

Image

Gab schon bessere Zeiten!

Work-Life-Balance

Geht so!

Karriere/Weiterbildung

Nicht im Interesse des Arbeitgebers

Gehalt/Benefits

Normale Gehaltsstufen, öffentlicher Dienst eben.....

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sucht man verzweifelt!

Kollegenzusammenhalt

Genauso furchtbar! Jeder gegen jeden,einfach widerlich!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Absolut unterirdisch!!!! Es wird immer und zu jeder Zeit kräftig nach unten getreten!!!!!

Arbeitsbedingungen

Erdrückend, teilweise unmenschlich

Kommunikation

Gibt's nicht

Gleichberechtigung

Gibt's leider auch nicht

Interessante Aufgaben

Anderes Unternehmen???????

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Arbeitsumfeld-, klima und die vielen Bereiche.

Arbeitsatmosphäre

Viele nette Kollegen, aus allen möglichen Bundesländern treffen auf herzliche Norderneyer - das Zusammenspiel dieser Menschen, macht es zu einem höchst angenehmen Arbeitsklima.
Dieses wird durch die typischen Aufgaben eines Sysadmin, der auch mal aus seinem Büro herauskommt, gestärkt. Man wächst mit seinen Aufgaben und hat mit jedem Bereich eine Verbindung, dies ist typisch für „Turnschuhadministratoren“ in kleinen und mittleren Betrieben, jedoch beim Staatsbad besonders hervorzuheben.

Image

Wie jede Verwaltung, hat auch die Kurverwaltung unter dem Ruf der faulen Beamten zu leiden, auch wenn dies nicht der Fall ist und wirklich viel getan wird, um dem entgegenzuwirken

Work-Life-Balance

Da man im öD auf einige Luxusprodukte und Hersteller verzichten muss, dies sollte jedem der in den öD wechselt klar sein, misst man z.T. einige Vorzüge aus der privaten Wirtschaft. Ansonsten gibt es ein herausragendes Mitarbeitervorteilsprogramm, welches u.a. auch ein frei nutzbares Fahrzeug mitbringt und viele Inselbezogene Vergünstigungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Inseltypisch sind Nachhaltigkeit und soziales Bewusstsein eine Priorität, die von allen gelebt wird.

Kollegenzusammenhalt

Da es in der IT nur wenige Kollegen gibt, bleibt nur der Blick über den Tellerrand. Der kollegiale Zusammenhalt bezieht sich teilweise nur auf die eigenen Abteilungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte drücken sich klar und nachvollziehbar aus, setzen sich für Mitarbeiter ein und sind gerecht. Kompetenzen finden sich, jeder Position entsprechend wieder.

Arbeitsbedingungen

Etwas ältere und Preiswertere Ausrüstung ist Standard, Extrawürste sind nicht gern gesehen und auch eher untypisch.

Kommunikation

Zwischen den Bereichen sind mitunter häufige Abstimmungstermine unumgänglich, diese erfolgen stets auf direktem Wege. Entscheider werden meist sehr schnell zu Rate gezogen. Ansonsten setzt das Unternehmen auf Teams und zu Coronazeiten auf tägliche Videokonferenzen. Vorgesetzte drücken sich klar und nachvollziehbar aus.

Gehalt/Benefits

Eingegliedert in den öffentlichen Dienst, ist man beschränkt auf Gehälter der Entgeltgruppen des TVöD. Ansonsten gibt es ein herausragendes Mitarbeitervorteilsprogramm, welches u.a. auch ein frei nutzbares Fahrzeug mitbringt und viele Inselbezogene Vergünstigungen.

Gleichberechtigung

Mir sind keine ungleichen Behandlungen aufgefallen. Es gibt Mitarbeiter aus allen Ecken Deutschlands und auch aus dem Ausland – mir sind keinerlei Fälle von Diskriminierung bekannt. In allen Bereichen gibt es Männer und Frauen, höhere Positionen sind den umständen entsprechend verteilt und auch hier lässt sich keine Vorherrschaft feststellen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben der IT sind sehr vielseitig und mit jedem Bereich verknüpft.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Zahlungen

Verbesserungsvorschläge

Moderner. Agiler. Digitaler.
Mitarbeiter, die andere Mitarbeiter mobben - hier ist dringend Handlungsbedarf nötig

Arbeitsatmosphäre

Im Team sehr gut. Alle anderen Abteilungen kochen ihr eigenes Süppchen. Kein ineinander Greifen der Abteilungen, alle arbeiten eher gegeneinander.

Image

Ein schlechteres Image habe ich noch nicht kennengelernt.

Karriere/Weiterbildung

Keine

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Besonders das Verhältnis der Personalführung ist auffällig. Das Hauptaugenmerk ist „mobbing“ und es wird von den weiteren Vorgesetzten so hingenommen. Kein Handeln oder direkte Ansprache. Mitarbeiter kündigen, um nicht mehr mit dieser Person arbeiten zu müssen.

Arbeitsbedingungen

Ok aber es muss einiges in den Büroräumen erneuert werden.

Kommunikation

Kommunikation findet unter den Führungskräften statt, ob das Wissen dann im Team weitergegeben wird ist eher die Entscheidung jedes Einzelnen.

Gehalt/Benefits

Nach Tarif ist ok

Gleichberechtigung

Hier wird die Gleichberechtigung nach der Tarifgruppe gestaltet. Positionen stehen hier im Vordergrund alle Anderen haben nicht zu melden.

Interessante Aufgaben

Gute und interessante Aufgaben im Tourismus.