Die Stadt Lörrach bemüht sich sehr um qualifizierte MitarbeiterInnne.
Bewerber/inHat sich 2012 als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Meine Bewerbung wurde so behandelt, wie es sich gehört.
Das strukturierte Auswahlverfahren halte ich im Nachhinein, für eine gute Möglichkeit Bewerber soweit es irgend geht, einschätzen zu können.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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