Stadt 

Lüdenscheid

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für die sehr positive Bewertung und die Zeit, die Sie sich für Ihr Feedback genommen haben.

Es freut uns besonders zu lesen, dass Sie gerne zur Arbeit kommen und dafür sogar eine längere Anfahrt in Kauf nehmen - das empfinden wir als schönes Zeichen Ihrer Verbundenheit.

Auch Ihre Rückmeldung zur fairen und offenen Kommunikation sowie zum angenehmen Miteinander im Team freut uns sehr und bestätigt, dass unser Engagement in diesen Bereichen wahrgenommen wird.

Es ist schön, dass Sie unter anderem die Bereiche Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten und Arbeitsbedingungen so positiv erleben und beurteilen.

Gerne würden wir noch mehr darüber erfahren, was aus Ihrer Sicht besonders gut funktioniert und wo wir uns weiter verbessern können. Für einen offenen Austausch stehen wir Ihnen unter teampersonal@luedenscheid.de oder unter 02351/171439 oder 02351/171129 zur Verfügung.

Wir freuen uns sehr, dass Sie dem Team der Stadtverwaltung Lüdenscheid angehören.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das wertschätzende Feedback zu Ihrer bisherigen Erfahrung bei der Stadtverwaltung Lüdenscheid.

Es freut uns außerordentlich zu erfahren, dass Sie sich bereits nach kurzer Zeit so gut im Team eingelebt haben und die Arbeitsatmosphäre sowie die Work-Life-Balance als hervorragend empfinden und bewerten.

Besonders erfreulich ist Ihr Feedback zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der unkomplizierten Urlaubsregelung bereits während der Probezeit. Diese Aspekte sind uns wichtig, um berufliche und private Verpflichtungen optimal miteinander vereinbaren zu können. Ebenso freuen wir uns über Ihre positive Wahrnehmung der modernen Arbeitsbedingungen, der offenen Kommunikation und des wertschätzenden Führungsverhaltens.

Ihre Rückmeldung zur Möglichkeit der Mitgestaltung bei Aufgaben und dem Einbringen eigener Ideen bestätigt unser Bestreben, Mitarbeitenden Raum für eigenverantwortliches Arbeiten zu geben, sofern dies im rechtlichen und politischen Rahmen möglich ist.

Dass Sie bereits an einem Fachseminar teilnehmen konnten, zeigt unser Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und dass dies auch in der Praxis gut funktioniert.

Wir schätzen Ihre ehrliche Einschätzung bezüglich der Bereiche, die Sie aufgrund der noch kurzen Betriebszugehörigkeit noch nicht vollständig beurteilen können. Gerne stehen wir für weitere Gespräche zur Verfügung, um Ihre Erfahrungen und Anregungen zu besprechen. Melden Sie sich gerne bei uns unter teampersonal@luedenscheid.de oder unter 02351/171439 oder 02351/171129.

Wir sind dankbar, dass Sie ein Teil der Stadtverwaltung Lüdenscheid sind!

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das wertschätzende Feedback.

Es freut uns sehr zu erfahren, dass Sie die Arbeitsatmosphäre als sehr wertschätzend empfinden und sich bei der Stadt Lüdenscheid wohlfühlen.

Besonders erfreulich ist, dass Sie die offene Kommunikation auf Augenhöhe, den tollen Kollegenzusammenhalt und das faire Führungsverhalten hervorheben. Diese Aspekte sind für uns von zentraler Bedeutung und bestätigen unsere Bemühungen um ein positives Arbeitsumfeld.

Ihren Hinweis bezüglich der Bürokratie nehmen wir zur Kenntnis. Wir als öffentliche Behörde sind uns bewusst, dass administrative „bürokratische“ Prozesse manchmal die Motivation beeinträchtigen können und können Ihre Rückmeldung daher gut nachvollziehen. Wir prüfen kontinuierlich unsere Abläufe, um diese zu optimieren und gleichzeitig die notwendigen Standards zu gewährleisten.

Es ist schön zu hören, dass Sie Ihren Arbeitsplatz als sicher empfinden und die zusätzlichen Benefits zu schätzen wissen. Bei weiteren Anregungen oder Kritik melden Sie sich gerne bei uns unter teampersonal@luedenscheid.de oder unter 02351/171439 oder 02351/171129.

Wir freuen uns sehr, dass Sie ein Teil der Stadtverwaltung Lüdenscheid sind.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Zeit, die Sie sich für Ihr Feedback genommen haben.

Es freut uns sehr, dass Sie in allen bewerteten Bereichen zufrieden sind und die Stadtverwaltung durchweg mit vier Sternen bewerten.

Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge bezüglich eines Fitnessrabatts sowie eines Zuschusses zu den Fahrtkosten nehmen wir gerne zur Kenntnis. Diese Anregungen zeigen uns wertvolle Möglichkeiten auf, wie wir unsere Mitarbeitenden noch besser unterstützen können. Wir werden Ihre Vorschläge in unsere Überlegungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unter Rücksichtnahme auf den Haushalt sowie die gesetzlichen Möglichkeiten mit einbeziehen.

Falls Sie weitere Ideen haben oder das Gespräch vertiefen möchten, stehen wir Ihnen gerne unter teampersonal@luedenscheid.de oder telefonisch unter 02351/171439 oder 02351/171129 zur Verfügung.

Danke, dass Sie ein Teil des Teams der Stadtverwaltung Lüdenscheid sind.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben.

Es freut uns zu hören, dass Sie die Work-Life-Balance mit den vorhandenen Freiheiten sowie den Kollegenzusammenhalt "an der Basis" positiv bewerten. Ebenso schätzen wir, dass Sie die interessanten Aufgaben und verschiedene weitere Aspekte unserer Zusammenarbeit als zufriedenstellend empfinden.

Gleichzeitig sehen wir deutlich, dass Sie in mehreren wichtigen Bereichen Verbesserungsbedarf identifiziert haben. Ihre Kritik bezüglich der internen Kommunikation und des Führungsverhaltens nehmen wir sehr ernst. Wir verstehen, dass fehlende Kommunikation von Seiten der Verwaltungsführung und unklare Leitungsstrukturen zu Verunsicherung und dem Gefühl mangelnder Perspektiven führen können. Diese Punkte sind für uns wichtige Hinweise, die wir in unsere Überlegungen zur Weiterentwicklung einbeziehen müssen.

Auch Ihre Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen, insbesondere bezüglich der Büroräume und Sozialräume, sowie zu den Gehalts- und Sozialleistungen haben wir zur Kenntnis genommen.

Wir würden uns freuen, wenn Sie das Gespräch mit uns suchen würden, um gemeinsam konkrete Verbesserungsansätze zu entwickeln. Nur durch einen offenen Dialog können wir die von Ihnen angesprochenen Herausforderungen gezielt angehen und unsere Arbeitskultur weiterentwickeln. Sie erreichen uns unter
teampersonal@luedenscheid.de oder telefonisch unter 02351/171439 oder 02351/171129.

Vielen Dank, dass Sie ein Teil der Stadt Lüdenscheid sind.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Ihre Rückmeldung ist für uns von großer Bedeutung.

Es ist erfreulich zu sehen, dass Sie die Arbeitsplatzsicherheit als positiven Aspekt hervorheben und unsere Gehälter sowie Sozialleistungen mit der Bestnote bewerten. Diese Wertschätzung motiviert uns in unserem Bestreben, attraktive Arbeitsbedingungen zu bieten.

Wir nehmen zur Kenntnis, dass Sie in den Bereichen Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre weniger zufrieden sind. Ihre Hinweise auf externe Einflüsse und den Wunsch nach mehr Unterstützung und Einbindung der Mitarbeitenden sind wichtige Impulse für uns, da ein gutes Miteinander im Team essentiell für eine positive Arbeitsatmosphäre ist.

Ihre Anregung, Arbeitnehmende stärker zu unterstützen und einzubeziehen, nehmen wir gerne auf. Ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Teammitglieder geschätzt und gehört fühlen, liegt uns sehr am Herzen.

Wir würden uns über die Möglichkeit freuen, mit Ihnen in einen direkten Dialog zu treten, um Ihre Erfahrungen näher zu verstehen und gemeinsam konstruktive Lösungen zu erarbeiten. Ihre Sichtweise trägt wesentlich zu unserer kontinuierlichen Entwicklung bei.

Wir freuen uns, Sie als Teil der Stadtverwaltung Lüdenscheid zu wissen.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg*innen als positiv empfinden und den Kollegenzusammenhalt sowie interessante Aufgaben schätzen.

Ihre Hinweise zur Arbeitsplatzausstattung nehmen wir sehr ernst. Es ist bedauerlich, dass die Bereitstellung wichtiger Arbeitsmittel wie Diensthandy, Token und Telefon nicht rechtzeitig erfolgte und dass auch nach mehreren Monaten noch grundlegende Dinge wie das Büroschild fehlen. Wir verstehen, dass dies die tägliche Arbeit erheblich erschwert und einen professionellen Eindruck bei externen Besuchenden beeinträchtigt.

Ebenso nehmen wir Ihre Rückmeldung zu den unterschiedlichen Standards bei der Büroausstattung zur Kenntnis. Jede*r Mitarbeitende sollte von Beginn an über eine angemessene und einheitliche Arbeitsplatzausstattung verfügen.

Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge helfen uns dabei, unsere Prozesse zu überdenken und zu optimieren. Gerne würden wir uns mit Ihnen über konkrete Lösungsansätze austauschen. Bitte wenden Sie sich bei Interesse an teampersonal@luedenscheid.de oder telefonisch unter 02351/171439 oder 02351/171129 an uns.

Danke, dass Sie ein Teil des Teams der Stadtverwaltung Lüdenscheid sind.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben.

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie unsere Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen sowie das faire und ansprechbare Führungsverhalten sehr schätzen. Diese positiven Aspekte zeigen uns, dass wir in wichtigen Bereichen bereits auf dem richtigen Weg sind.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Anmerkungen zur Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und zum Kollegenzusammenhalt sehr ernst. Die von Ihnen beschriebenen Herausforderungen bezüglich der Fehlerkultur, der Unterteilung zwischen "neuen" und "alten" Mitarbeitenden sowie den zwischenmenschlichen Spannungen sind wichtige Hinweise für uns. Wir sind uns bewusst, dass eine konstruktive Zusammenarbeit und offene Kommunikation essentiell für ein positives Arbeitsumfeld sind.

Ihre Rückmeldung hilft uns dabei, gezielt an diesen Bereichen zu arbeiten und Verbesserungen anzugehen. Gerne würden wir mehr Informationen erhalten, um konkrete Schritte zur Weiterentwicklung angehen zu können. Falls Sie Interesse an einem persönlichen Austausch haben, stehen wir Ihnen gerne unter teampersonal@luedenscheid.de oder unter 02351/171439 oder 02351/171129 zur Verfügung.

Es ist schön, dass Sie ein Teil der Stadtverwaltung Lüdenscheid sind.

Herzliche Grüße
Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich für diese Rückmeldung genommen haben.

Es ist bedauerlich zu erfahren, dass Sie mit verschiedenen Aspekten bei uns unzufrieden sind.

Wir nehmen Ihre Kritik bezüglich der Führungskompetenzen und der internen Kommunikation sehr ernst. Die von Ihnen beschriebenen Herausforderungen in der Führungskultur und die mangelnde Streitkultur sind wichtige Punkte, die unsere Aufmerksamkeit erfordern. Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie unsere Vergütung und Sozialleistungen sowie die Flexibilität durch Homeoffice und Gleitzeit positiv bewerten.

Ihre konkreten Beobachtungen zu Führungsverhalten, Kommunikationsstrukturen und Arbeitsverteilung sind wertvolle Hinweise für uns. Wir sind daran interessiert, diese Themen weiter zu vertiefen und würden uns über einen direkten Austausch freuen, um besser zu verstehen, wie wir diese strukturellen Herausforderungen angehen können.

Falls Sie bereit sind, Ihre Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch zu teilen, würden wir uns über eine Kontaktaufnahme unter teampersonal@luedenscheid.de oder unter 02351/171439 oder 02351/171129 freuen.

Danke, dass Sie ein Teil unserer Stadtverwaltung sind.

Herzliche Grüße

Ihr Fachdienst Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeberin zu bewerten!

Es freut uns besonders, dass Sie mit Ihren Arbeitsaufgaben sehr zufrieden sind und auch Bereiche wie Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung, den Umgang mit älteren Teammitgliedern, Umwelt- und Sozialbewusstsein sowie Gehalt und Sozialleistungen positiv bewerten.

Ihren Vorschlag zur Einführung eines Job-Tickets für alle städtischen Mitarbeitenden nehmen wir gerne mit und werden diesen intern besprechen. Solche Anregungen helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Falls Sie Lust auf einen persönlichen Austausch haben, melden Sie sich gerne unter teampersonal@luedenscheid.de oder telefonisch unter 02351/171439 oder 02351/171129 bei uns.

Schön, dass Sie ein Teil unseres Teams sind!

Herzliche Grüße

Ihr Fachdienst Personal