Gutes Arbeiten in einem tollen Team mit kompetenter Führung
Verbesserungsvorschläge
strategische Personalpolitik, Gewährleitung von Wissenstransfer, moderne und flexible Betreuungskonzepte für Klein- und Schulkinder
Kommunikation
regelmäßige Teamsitzungen swie ein stetiger Austausch und kurze Wege fördern eine sehr gute Kommunikation untereinander
Kollegenzusammenhalt
offene, hilfsbereite und sehr freundliche Atmosphäre
Work-Life-Balance
Beachtung von individuellen Wünschen und Urlaubsplänen, sehr familienfreundliche Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
kompetent, loyal, sozial,
regelmäßige Mitarbeitergespräche, transparente Bewertungen und Entscheidungen
Interessante Aufgaben
flexible Arbeitseinteilung, selbstständiges Arbeiten, Möglichkeit zur individuellen Ausgestaltung und Einflußnahme
Arbeitsbedingungen
sehr gute EDV Ausstattung und Betreuung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Stadt Norden bemüht sich "papierfreie Verwaltung" zu werden und bietet moderne und umweltbewusste Alternativen an.