1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Ich sah vor lauter Wald die red flags nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Perspektive finde ich dass:
-Die Idee eines Waldkonzeptes in einer Großstadt schön ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Perspektive finde ich dass:
-Work/life balance nicht möglich ist, es wird dauerhafte Verfügung erwartet
-Dauerhafte Angst vor Konsequenzen und Konflikten wenn nicht nach erwartetem (unverhältnismäßigen) System gehandelt wird vorhanden ist.
-Zu große Gruppen für Räumlichkeiten und Schlüssel an Erzieher*innen der Alltag ist
- Mit Stimmung der Leitung alles im Alltag steht und fällt
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Perspektive finde ich dass:
-faire und respektvolle Kommunikation vorhanden sein muss
-Hierarchien reflektieren und als diese ansehen werden müssen
-Mitarbeiter*innen ihre Erfahrungen nicht absprochen werden dürfen
-Emphatischer Umgang mit psychischer und mentaler Gesundheit ein Standard sein sollte
Image
Aus meiner Sicht, wirkt die Kita von außen progressiv, die inneren Strukturen sind aber das Gegenteil.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe es so wahrgenommen dass, Beträge älter gelesener Menschen mehr Wirkungskraft haben. Jüngere Menschen werden belächelt und grundsätzlich nicht ernst genommen. Außerdem haben männlich gelesene Personen unfaire Vorteile aufgrund des gelesenen Geschlechtes.
Vorgesetztenverhalten
Ich finde das:
-Verhalten herablassend
-unverhältnismäßig
-manipulierend
-ausbeutend
-Wertschätzung keine Priorität
-Versprechen werden nicht eingehalten
Kommunikation
Ich finde dass die Kommunikation null Prozent auf Augenhöhe stattfindet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen