2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Stadtbibliothek Essen als Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Essen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Eine Work-Life-Balance ist in den Zweigstellen bei Arbeitszeiten, die sich nach den Öffnungszeiten richten kaum vorhanden. Mittlerweile wird sogar versucht Betriebsferien in den Weihnachtstagen, die eigentlich für die gesamte Stadtverwaltung gelten, zu verbieten. Urlaub an brückentagen ist auch nur schwer möglichst
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein Gefälle zwischen Zentralbibliothek und Zweigstellen. Die Kollegen der Zentrale halten sich oft für was besseres, als die Mitarbeiter in den Zweigstellen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte Boxen auf Biegen und Brechen ihre Vorstellung von einer Stadtbibliothek durch, ohne vorher mit den Mitarbeitern zu kommunizieren, was z.B. für die Zukunft geplant ist. Es wird sich viel zu sehr an Städten in weit entfernten Ländern orientiert, statt mal k. Die Nachbarstädte zu schauen und sich an den in Essen bzw. im Ruhrgebiet lebenden Bürgern zu orientieren (ganz andere Bevölkerung, als z.B. in Schweden oder Dänemark oder Holland).
Kommunikation
Die Kommunikation seitens der Führungsetage ist sehr schlecht. Wichtige Dinge werden viel zu spät kommuniziert. Das sorgt für schlechte Stimmung und Unmut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Stadtbibliothek Essen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Essen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Bibliotheken wurden einige Zeit geschlossen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Er setzt Mitarbeiter unnötig vielen Kontakten aus, indem er sie zur Vertretung in andere Zweigstellen schickt und so die ansteckungsgefahr erhöht.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Indem er seiner Führsorgepflicht besser nachgeht und die Angestellten nicht unnötig mehr Kontaktpersonen aussetzt, indem Mitarbeiter in andere Zweigstellen zur Vertretung geschickt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadtbibliothek essen durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stadtbibliothek essen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadtbibliothek essen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.