Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Stadtverwaltung 
Lahnstein
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadtverwaltung Lahnstein die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtverwaltung Lahnstein
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtverwaltung Lahnstein
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich ist ok. Das hängt jedoch stark von jeweiligen Fachbereich ab

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schlecht. Über Neuerungen werden wir kaum im Voraus informiert. Wichtige Informationen oder Projekte werden oft völlig überraschend und ohne Vorankündigung kommuniziert. Insgesamt wirkt die Kommunikation ungeplant und es fehlt an einer klaren Organisation

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich ist ok. Das hängt jedoch stark von jeweiligen Fachbereich ab

3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht schlecht, allerdings haben die Führungskräfte teilweise noch einer eher veraltete Denkweise. Deshalb würde ich hier nicht mehr als drei Sterne geben