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Stadtwerke 
Buchholz 
i.d.N. 
GmbH
Bewertung

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Gutes soziales Umfeld, tolle Aufgaben, aber teils zu hohe Arbeitslast!

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertragsbedingungen, Gehalt, Gleitzeit, soziales Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teils zu hohe Arbeitslast, leider manchmal fehlende Empathie der Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal einstellen in den Bereichen, wo es Engpässe gibt! Mehr auf die Belastungen der Leute achten! Wertschätzung verbessern! Homeoffice sollte unkomplizierter und freier entscheidbar gemacht werden können.

Arbeitsatmosphäre

Motiviertes Team, grundsätzlich sehr gute Vorgesetzte, Moderne Büroeinrichtung

Kommunikation

Funktioniert überwiegend, gibt aber auch einige nicht immer zielführende Meetings

Kollegenzusammenhalt

Top! Mehr muss man dazu nicht sagen.

Work-Life-Balance

Hier gibt leider es ein Defizit! Homeoffice ist in einigen Abteilungen nur im Ausnahmefall mit Genehmigung möglich. Zu viel Arbeit für zu wenig Leute, was oft Überstunden bedeutet. Gut ist hingegen, dass man Dank des Gleitzeitsystem flexibel ist.

Vorgesetztenverhalten

Meistens gut, könnte ab und an aber empathischer sein!

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielseitig und spannend! Einen Stern Abzug, weil man oft andere Jobs übernehmen muss, die der eigenen Tätigkeit fremd sind (Abwesenheitsvertretungen, Personalengpässe).

Gleichberechtigung

Männerdominanz bei den Vorgesetzten! Da sollte was getan werden, Frauen führen empathischer. Das fehlen den Herren der Schöpfung leider manchmal ;)

Umgang mit älteren Kollegen

Grundsätzlich fair, ältere Kollegen haben ähnlich gute Chancen. Hier sollte aber mehr darauf geachtet werden, dass ältere Kollegen nicht mehr so stark belastet werden, wie die jüngeren.

Arbeitsbedingungen

Gut!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Betriebssport ist ausbaufähig (Vergünsgigung Fitnessmitgliedschaft o.ä. wäre wünschenswert), auf die Umwelt wird geachtet (Mülltrennung, E-Autos in der Flotte).

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt liegt auf Marktniveau. Sozialleistungen sind im Tarifvertrag geregelt.

Image

Gutes Image wegen hoher Kundenzufriedenheit! Nicht bei allen Mitarbeitern das beste Image als AG, geht aber auch schlimmer!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Weiterbildungen, könnte aber mehr und besser sein!

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