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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Turbo-Kapatilismus in reinstform
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stadtwerke Burg GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es einen gewissen Kern im Unternehmen gibt der noch nicht resigniert hat.
Das auf Führungsebene nicht alle nur Politik und Macht spielchen machen wollen, sondern ernsthaft Interresiert sind das Unternehmen Vorran zu bringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben nachzulesen
Verbesserungsvorschläge
Klare und Transparente Strukturen schaffen.
Den Tarifvertrag vollständig umsetzen und nicht nur das was einem gerade passt.
Kapazitätsplanungen durchführen im Besonderen was Personal angeht.
mitarbeiter nicht als Arbeitskraft ansehen über die man Macht hat, sondern als das Herz des Unternehmens.
Strukturen und aufgabenbereich planen und nicht nur grob schiessen und dann mit wird schon oder mach einfach abtuen
Arbeitsatmosphäre
es wird zwar gelobt, aber bei so viel intransparenz und unübersichtlichkeit, wissen manche vorgesetzt selber nicht mal was sie auf dem Tisch haben, geschweige den ihre angestellten
.
Image
Die meisten sind nur da um Geld zu verdienen, da im Besonderen von oben ein Klima der Konkurrenz zwischen den Bereichen geschaffen wird und es nicht gut angesehen ist dieses zu durchbrechen.
Work-Life-Balance
nicht exsistent, wenn man die arbeit nur halbwegs schaffen will die man auf den Tisch bekommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zwar grün gespielt, aber nur weil man an den grünen scheinen interresse hat. Der Umweltgedanke an sich ist nur proforma
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich nur das was nötig ist.
Die Mitarbeiter sind ja schliesslich da um zu arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
viele versuchen nur ihr eigenen Sachen ins trockene zu bringen.
Vorgesetztenverhalten
Viel Versprechen, viel gerede, null umsetzung.
Arbeitsbedingungen
Die Technologische Grundausstattung ist gut mit klimagerät und Technik.
Kommunikation
kurz: unkoordiniert chaoitisch.
teilweise kommen informationen und Aufgaben viel zu spät an, sodass man in einer torschlusspanik Aktion versuchen muss noch das boot zu retten.
Gehalt/Sozialleistungen
Allgemein wird nach der Tabelle des Tarifvertrages bezahlt, aber das heisst nicht das man die ebene bekommt für die man eingestellt ist.
Wer einen guten Draht zur Führung hat bekommt dann aussertarifliche Regelungen und wird mit sonderboni überschüttet(unabhängig der Kompetenz)
Gleichberechtigung
soweit ja das es geschlechtsunabhängig ist ob man bevorzugt behandelt wird
Interessante Aufgaben
die zeitaufwendigen Aufgaben werden als pillepalle abgetan während der kleiner Aufgabenbereich als ultra schwer hochgepusht wird.
Dafür wird man in seinem Aufgabenbereich meist in Ruhe gelassen, da es eh nicht interressiert und dann eventuell Maßnahmen zur Unterstützung gemacht werden müssten.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadtwerke Burg durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stadtwerke Burg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadtwerke Burg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.