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Bewertung

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Beziehungen vorteilhaft

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Warum duldet ihr teilweise Leute in Führungspositionen die null Führungsqualität vorweisen?

Arbeitsatmosphäre

Bei manch einer Führungsaufgaben fehlt die Kompetenz

Kommunikation

Infos müssen i.d.R. mühsam eingeholt werden

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Gruppierungen.

Work-Life-Balance

Noch nicht angekommen ...

Vorgesetztenverhalten

überwiegend ungeeignet

Interessante Aufgaben

Je nach Stelle

Gleichberechtigung

Keine

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Arbeitsbedingungen

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ok

Gehalt/Sozialleistungen

Allgemein unattraktiv

Image

Ok

Karriere/Weiterbildung

Für Ausgesuchte ok

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