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Staffxperts 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Mobbing und Langeweile

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Staffxperts gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles und professionelles Marketing! Unternehmen präsentiert sich auf allen gängigen Social Media Kanälen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Führungskompezenzen und schlechte Work Life Balance.

Verbesserungsvorschläge

Mobbing und interne Konkurrenz unterbinden. Geschäftsführung sollte hier klar Stellung beziehen und auch Konsequenzen folgen lassen.

Arbeitsatmosphäre

Sowohl zwischen den Teams als auch innerhalb eines Teams Konkurrenzdenken. Anstatt dies zu unterbinden, wird es seitens der Geschäftsführung ignoriert oder gar noch befeuert.

Kommunikation

Viel Gerede hinter dem Rücken, wenig Wertschätzung von oben.

Kollegenzusammenhalt

Mobbing ist an der Tagesordnung. Es gibt etliche Kollegen, die den anderen keinen Erfolg gönnen und sich auf Kosten der anderen profilieren.

Work-Life-Balance

Starre Arbeitszeiten und keine Möglichkeit zum Abbau von Überstunden. Das wurde beim Vorstellungsgespräch definitiv anders dargestellt.

Vorgesetztenverhalten

Führungsqualität sucht man bei Geschäftsführung wie Teamleitungen vergeblich.

Interessante Aufgaben

Auch hier wurde beim Vorstellungsgespräch viel schöngeredet. Im Endeffekt reines Abtelefonieren von möglichen Kandidaten.

Gleichberechtigung

Mütter in Teilzeit gibt es, wird aber nicht so gern gesehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Eher junges Team.

Arbeitsbedingungen

Büros sind okay, technisches Equipment auch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts von bemerkt.

Gehalt/Sozialleistungen

An Gehalt und Sozialleistungen gab es bei mir nichts auszusetzen. Lediglich Urlaub wären 30 statt 28 Tage toll.

Image

Für einen Personaldienstleister gut, namhafte Kunden.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Weiterbildungen angeboten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Es tut uns leid, dass Sie sich nicht wohl bei uns gefühlt haben. Das ist absolut nicht in unserem Interesse. Eine solche Einschätzung ist natürlich immer sehr subjektiv und führt leider zu Unzufriedenheit und zu einer beruflichen Trennung. Wir haben in der Mehrzahl langjährige Mitarbeiter, die z.T. 10 Jahre und länger bei uns sehr zufrieden sind. Wir wünschen Ihnen alles Gute und dass Sie ein Unternehmen finden, das wirklich zu Ihnen passt.

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