3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
gutes Betriebsklima
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Jobs, flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Besser genau hinschauen, bevor mann/frau an Bord gehen will
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bemühen IT-technisch aktuell zu bleiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Strategie und Konsistenz im Handeln nach innen und nach außen
Verbesserungsvorschläge
Ein besseres Betriebsklima, größerer wirtschaftlicher Erfolg, effektivere Vorausplanung sind mit personellen Veränderungen im Management zumindest denkbar
Arbeitsatmosphäre
bürokratisch, zahlenfixiert und obeflächlich
Image
Wenn es erreicht wird die realen inneren Gegebenheiten an die Aussendarstellung heranzuheben....
Work-Life-Balance
.... Weihnachtsfeier
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird vereinzelt unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
mehrere Gehaltskürzungen aus wirtschaftlichen Gründen in den letzten 30 Monaten,
Beteriebliche Altersvorsorge möglich,
Mobile Phone zur privaten Nutzung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Selbstsicht als "familiär"
dabei bleibt es dann auch
keine nennenswerte Aktivität
Kollegenzusammenhalt
Engagiert, teils mit hoher fachlicher Kopetenz, ausdauernd und hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Konfus, unüberlegt und unüberlegen, Erfolge werden auf sich zurückgeführt, Misserfolge verantworten die Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
normal und nicht mehr als zweckmäßig
Kommunikation
im Team herausragend, in Richtung Unternehmensleitung bedenklich
Interessante Aufgaben
ohne Langzeitwirkung, Controlling getrieben, wenig kreativ, trotz "schöner" Kunden / Projekte
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenn man nur noch wegen der Kollegen den Arbeitsplatz nicht wechselt....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Standpunkt Kommunikation durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Standpunkt Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.