StarCom-Bauer 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung ist stets bemüht den Mitarbeiter zufrieden zu stellen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Generell werden Probleme zeitnah behoben wenn Sie angesprochen werden. Es werden immer gute Lösungen für alle gefunden.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist in einem eher jüngeren Altersdurchschnitt. Das Miteinander ist einmalig!

Image

Der Arbeitgeber hat ein gutes Image. Auch überregional positiv.

Work-Life-Balance

Es gibt ein Schwimmbad Angebot und regelmäßiges Homeoffice. Man wird sehr selten in der privaten Zeit geschäftlich kontaktiert. Ausnahme ist der Bereitschaftsdienst welchen man alle 10 Wochen hat.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßige Interne Schulungen. Microsoft Zertifizierungen können über das Unternehmen abgeschlossen werden. Auch andere Hersteller Zertifizierungen sind möglich. Die Firma übernimmt hier die Kosten. Wer weiterkommen möchte wird hier nicht gehindert.
Durch die jährlichen Gehaltserhöhungen, das erhalten eines Firmenhandys mit privater Nutzung, das erarbeiten eines Firmenwagens mit privater Nutzung und das moderne Bonussystem kann man in diesem Unternehmen stets weiterkommen.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

In sämtlichen Situationen kann man sich an einem Kollegen oder Vorgesetzten wenden.
Man erhält immer gute Unterstützung.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Miteinander ist hier nicht vom Alter Abhängig.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt für jede Abteilung einen entsprechenden Vorgesetzten, die Kommunikation ist hier sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Sehr Moderne Ausstattung mit regelmäßigen Neuerungen. Modernes und sauberes Gebäude. Wasser, Kaffee und Obst werden gestellt. Je nach Saison gibt es von der Geschäftsführung immer mal wieder Snacks für alle. Es gibt ein Portal, wo man sich diverse Menüs für den Mittag bestellen kann. Diese werden in einem Industrieofen im Personalraum zubereitet und sind pünktlich um 12:30 Uhr fertig.

Kommunikation

Es gibt mehrere Kommunikationswege welche auch generell auf dem Markt gut etabliert sind.

Gleichberechtigung

Durch ein modernes Bonussystem und gewisse Benefits je nach Firmenzugehörigkeit wird jeder so belohnt wie er arbeitet. Wenn man einen guten Job macht bekommt man das hier auf jeden Fall sehr positiv zu spüren.

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Interessante Kunden in den verschiedensten Bereichen. Man sieht sehr viel!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Einbeziehung der Mitarbeiter in die Weiterentwicklung des Unternehmens.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine oder sehr wenige internationale Kunden - unsere Dienstleistungen können remote in vielen Ländern erbracht werden.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsklima, wie eine große Familie.

Image

Das Unternehmen genießt einen sehr guten Ruf auch über die Region hinaus und ist in der Systemhauslandschaft bekannt und etabliert.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich. Wenn z.B. die Kinder krank sind wir immer eine Lösung gefunden.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team und immer wieder Firmenveranstaltungen.

Kommunikation

Offene Kommunikation

Interessante Aufgaben

Neue Innovationen werden vorangetrieben, jeder kann sich einbringen.

Verbesserungsvorschläge

Kompromissbereitschaft, sowie Kritikmanagement sind ausbaufähig.

Arbeitsatmosphäre

Ich empfand die Arbeitsatmosphäre als sehr diszipliniert, aber hierdurch wurde eine hohe Qualität sichergestellt. Wer nicht diszipliniert arbeitet kann auch bei kleineren Fehler abteilungsübergreifend Aufwand erzeugen. Daher ist es wichtig stets aufmerksam zu sein. Vorgesetzte haben nach guten Abläufen auch mal gelobt oder sind ermutigend auf einem zugegangen. Es gab ein freundliches miteinander. Ich habe nie miterlebt, dass Kollegen sich "angeblafft" haben oder respektlos miteinander umgegangen sind. Die Atmosphäre ist fair und von Vertrauen geprägt.

Image

Das Image ist besonders bei der Kundschaft sehr gut. Ich habe auch nur ganz selten Kollegen negativ über die Firma reden hören.

Work-Life-Balance

Ich musste nur sehr wenige Überstunden machen. Meine Familie konnte sich darauf verlassen, dass ich nach Arbeitsende pünktlich zu Hause war. Manchmal habe ich meine Kinder aus Betreuungsgründen mit in die Firma bringen können. Es gab einen Betreuungsraum mit Spielen, wo sich meine Kinder sehr wohl gefühlt haben. Hier kam auch mal der Geschäftsführer mit einem Eis die Tür hinein. Manche Kollegen hatten einen Hund im Büro. Als Familienvater konnte ich auch mal später zur Arbeit kommen, wenn ein Grund vorlag. Ansonsten waren die Arbeitszeiten (leider) starr und unbeweglich.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungen werden angeboten. Mitarbeiter wurden regelmäßig zu Schulungen eingeladen. Es gibt terminierte interne Meetings bei denen sich selbständig einem "Themenbereich" gewidmet wird.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist deutlich besser ausgeprägt als in anderen Unternehmen. Der Geschäftsführer engagiert sich ehrenamtlich und gemeinsinnig. Das hat Einfluss auf das Sozialbewusstsein der Firma. Mit ausscheidenden Mitarbeitern werden gute Lösungen vereinbart.

Kollegenzusammenhalt

Sehr vorbildlich. Es existieren viele freundschaftsnahe Beziehungen. Es ist jederzeit möglich einen Kollegen um Hilfe zu fragen, auch außerhalb der Arbeitszeit.

Vorgesetztenverhalten

Es wird eine hohe Arbeitsqualität verlangt. In der Einarbeitungszeit wurden viele Fehler verziehen aber stets darauf hingewiesen, egal wie klein das Vergehen war. Die Abläufe sind umfassend und top organisiert. Es ist mit viel Aufwand verbunden sich hineinzufinden und fehlerfrei zu arbeiten. Die Arbeitszeiten in meiner Abteilung waren unbeweglich und durften nur in Ausnahmefällen flexibel gehalten werden. Die Kommunikation war gut und manchmal sogar zu offen.

Arbeitsbedingungen

Als Arbeitnehmer erwartet einem toller Kaffee (Die Maschine hat wohl um die 8000€ gekostet), eine helle und freundliche Ausstattung, sowie moderne Arbeitsgeräte. Viele Räume haben Tageslicht bis auf das Großraumbüro und die Kantine. In der Pause gibt es aber die Möglichkeit auf eine Terrasse zu gehen. Es gibt eine gute Kantinenlösung mit einem Hersteller für Tiefkühlgerichte. Natürlich wird in den freien Arbeitszeiten auch mal Pizza oder Döner bestellt. Eine gut funktionierende Klimaanlage ist im Sommer zudem eine große Erleichterung gewesen. Die Beschallung im Großraumbüro war ausreichend. Vorbildlich: Die Firma hat in Materiellen investiert, um die Schallbelastung niedrig zu halten. Die Arbeitszeiten waren in meiner Abteilung starr und unbeweglich.

Kommunikation

Die Geschäftsführung pflegt einen Diskurs der "offenen Worte" bleibt aber in seinen Entscheidungen fair und denkt auch im Sinne der Mitarbeiter. Ich hatte nur sehr wenig auszusetzen. Ich hätte mir aber gerne etwas mehr Kompromissbereitschaft gewünscht. Das Kritikmanagement ist auf einem guten Niveau aber sicherlich noch ausbaufähig. Die Kommunikation läuft auf der "Du" Ebene ab und ist somit sehr persönlich. Es gibt klare Strukturen und jeder weiß, woran er ist. Die Türen zu den Vorgesetzten sind jederzeit offen, und auch die Geschäftsführung kapselt sich nicht ab.

Gleichberechtigung

Insgesamt gab es fünf Frauen und der Männeranteil hat, wie in der IT-Branche üblich, überwogen. Die Kolleginnen machten einen sehr glücklichen Eindruck. Es gab keine "dummen Sprüche" gegenüber den Frauen. Männer und Frauen standen sich wertschätzend gegenüber.

Interessante Aufgaben

Ich war in einem Bereich tätig, der viele Routinearbeiten erforderte. Aber das habe ich mir so ausgesucht. Es war kein Problem sich neue Aufgaben anzueignen. Es gab Kollegen die nach einiger Zeit die Abteilungen, d.h. auch die Aufgabenfelder, wechseln konnten und dort glücklich geworden sind.

Work-Life-Balance

Es gibt zwar einen Bereitschaftsdienst, den man aber nur 3-4x im Jahr für eine Woche hat.
Ansonsten werden Mehrstunden mit Bonus vergütet. I.d.R. kann man aber pünktlich Feierabend machen und durch die Zeitregelung freitags sogar schon um 15:15 Uhr. Im Urlaub hat man auch seine Ruhe.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist nie ein Thema. Natürlich muss auch der Arbeitgeber etwas davon haben.

Vorgesetztenverhalten

Viele Vorgesetzten sind noch recht jung. Es wird aber ständig daran gearbeitet, Situationen zu verbessern.

Arbeitsbedingungen

Modernes Gebäude mit Klimaanlagen, Belüftung, Außenterrasse, etc.

Gehalt/Benefits

Arbeitsatmosphäre

Junges Team, alle technikaffin. Büro´s gut ausgestattet.

Image

Der Chef ist in der sozial engagiert, daher ist das Unternehmen in der Region bekannt.

Work-Life-Balance

Wenn im Rahmen von Projekten Überstunden anfallen, können sie abgefeiert werden. Freitags ist relativ früh schluss.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbilder wird groß geschrieben, Karriere ist aufgrund der Unternehmensgröße schwer machbar.

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

GF hat das Unternehmen selbst aufgebaut, entsprechend hängt sein Herz dran und er macht viel für das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Er selbst ist ein Familientyp, das merkt man!

Arbeitsbedingungen

Modern eingerichtet, offenes Konzept. Es gibt einen Rückzugsraum, auch für Kinder.

Kommunikation

Neue Ideen werden gerne angehört, jederzeit ein offene Ohr!

Gleichberechtigung

keine Probleme

Interessante Aufgaben

Der Markt ist sehr dynamisch, das merkt man folglich in dem Unternehmen.

Work-Life-Balance

"Sei immer bereit, sei immer erreichbar, sei StarCom" noch Fragen?

Gehalt/Benefits

Arbeitsbedingungen

Die Mitarbeiter sind immer top ausgestattet.
Leider wird die Aussattung wie ein Boni gewertet... "aber du musst doch jetzt weniger fürs Handy zu zahlen, wofür dann mehr Gehalt?"

Leider fehlt in einigen Räumen des Gebäudes natürliches Licht. Hält man sich einige Tage in diesen Räumen auf, fühlt man sich wie eine leere Batterie.

Der Lärmpegel im Großraumbüro ist zeitweise unerträglich, Konzentration funktioniert in solchen Momenten nicht.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist in nahezu allen Bereichen zu hoch.
Es fehlen Mitarbeiter. Neue bleiben leider nicht lang genug. Verständlicherweise...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer hier bereit ist, zu geben, der wird umso mehr nehmen können.

Arbeitsatmosphäre

Super Klima untereinander, top Arbeitsbedingungen.

Gehalt/Benefits

Work-Life-Balance

Überstunden werden erwartet, jedoch nicht honoriert. Arbeitszeiten auf "Vertrauensbasis".

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Durch den ständigen Mitarbeiterwechsel ist es schwer von einem Zusammenhalt sprechen zu können.

Arbeitsbedingungen

Viel veraltete Hardware, langsame PC's, teilweise alte Bürostühle, jedoch moderne, klimatisierte Arbeitsräume

Kommunikation

Regelmäßige Meetings werden gehalten, jedoch wird auch zum Teil erwartet, dass diese auch außerhalb der Arbeitszeit stattfinden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Chef nicht kritikfähig
Überstunden und Wochenendarbeit an der Tagesordnung, kaum ausgleich

Work-Life-Balance

Überstunden und Wochenendarbeit an der Tagesordnung

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen :)

Vorgesetztenverhalten

Überstunden und Wochenendarbeit wird nicht honoriert, keinerlei Ausgleich oder Boni für Mehrarbeit. Leider bedingt Kritikfähig.

Arbeitsbedingungen

Sehr klein, in altes Wohnhaus eingegliedert, unbeheizte Toilette ....

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

Teils unrealistische Terminplanung, Aufgaben wiederholen sich