Herausragendes Ingenieurbüro - interessante Projekte, moderne Arbeitsplätze und ein starkes/sympathisches Team!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anspruchsvolle Projekte/moderne Arbeitsplätze/sympathisches Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
Eine auf Vertrauen und Respekt beruhende Arbeitsatmosphäre zwischen Führungsebene und Angestellten. Innerhalb des Teams herrscht eine freundschaftliche und kommunikative Atmosphäre.
Kommunikation
Regelmäßige Team-Meetings, Projekt- sowie Ingenieurs-/Konstrukteursbesprechungen halten jedes Team-Mitglied auf dem aktuellen Stand.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams wird auf Zusammenhalt und ein freundschaftliches Verhältnis großen Wert gelegt.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit, der Möglichkeit zu Home-Office und eine flexible Urlaubsplanung wird hinsichtlich der Work-Life-Balance das Maximum geboten.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten zeugt von Vertrauen und Respekt. Für persönliche und/oder fachliche Anliegen steht die Tür der Vorgesetzten immer offen. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche wird ein persönlicher Austausch (Zufriedenheit, Erwartungen, Ziele, etc.pp.) gefördert.
Interessante Aufgaben
Jeder Mitarbeiter bekommt den Fähigkeiten entsprechende Projekte, die sich in Größe und Komplexität unterscheiden. Die Projekte reichen dabei von Klein-/Alltagsprojekten bis hin zu anspruchsvollen Großbauprojekten!
Gleichberechtigung
Frau und Mann sind absolut gleichgestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung und langjähriger Betriebszugehörigkeit wird große Wertschätzung entgegengebracht.
Arbeitsbedingungen
Ideale Arbeitsbedingungen: Neueste Hard-/Software, höhenverstellbare Schreibtische, abgetrennte Arbeitsbereich mit direktem Bezug zu den Kollegen, offene/moderne/lichtdurchflutete Räumlichkeiten, Getränke-/Obstangebot,...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umweltaspekte wird z.B. durch eine E-Auto-Flotte (inkl. Photovoltaikanlage) großen Wert gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Marktgerechte Entlohnung, die durch diverse Zusatzleistungen (z.B. Weihnachtsgeld, Prämien, Betriebsrente, Förderung Fitnessstudio) ergänzt wird.
Image
Den Slogan auf der HP "Nette Kollegen, nette Chefs und ganz schön viel Arbeit" würde jeder Mitarbeiter unterschreiben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden jederzeit unterstützt/gefördert und die Kosten werden vom Büro übernommen.