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Stena 
Line 
Scandinavia 
AB
Bewertung

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Genügend: 1.38 von 5 Sternen

1,4
Hat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Am besten sollte man Raucher sein, denn dann hat man doppelt so viele Pausen wie die Nichtraucher!
Nur nicht auffallen, dann hat ma ein laues Leben!
Es mangelt auf allen Ebenen an Führungsqualitäten - Ja-Sager-Mentalität ist sehr verbreitet!
Diese Firma braucht unbedingt mehr externes Know-How und Fachkompetenz.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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