Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stenger Waffeln Gerwisch die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grundsätzlich funktioniert die Kommunikation. Manche Entscheidungen könnten aber schneller getroffen und anschließend klarer weitergegeben werden.
Der Zusammenhalt im Kollegium ist für mich eine der größten Stärken. Man unterstützt sich und kann sich im Alltag aufeinander verlassen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und eigene Ideen können eingebracht werden.
Ich bin immer gerne zur Arbeit gegangen.
Die Atmosphäre ist insgesamt gut. Auch wenn es mal stressiger wird, bleibt der Umgang meistens vernünftig.