2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mein 18-monatiges Praktikum war super lehrreich und vielseitig. Top Kollegen und viele tolle Projekte!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird sofort als vollwertiges Mitglied angesehen und nicht zu üblichen Praktikantenarbeiten verdonnert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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perfekter Arbeitgeber
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image, Wissen, Denke, Teamgedanke
Arbeitsatmosphäre
entapannt und locker
Work-Life-Balance
gut
Gehalt/Benefits
gutes Konzept
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr hoch
Kollegenzusammenhalt
perfekt
Arbeitsbedingungen
mitten drinnen
Kommunikation
face to face ohne Hierarchien
Gleichberechtigung
ja ist definitiv vorhanden
Interessante Aufgaben
hochinteressante Projekte, alles spannend und zukunftsweisend, tolle Kreativität
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sternthaler Werbeagentur durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sternthaler Werbeagentur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.