Dänsiches Modell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stibo Systems GmbH in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Macht endlich mehr als nur Slides
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind kam sichtbar. Mit Homeoffice Vertag fehlt dann auch der Kontakt zu den Kollegen
Image
Unterdurchschnittlich
Work-Life-Balance
Nur wenn man selbst dafür sorgt
Karriere/Weiterbildung
Ein Karriere-Modell existiert nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bisher war nichts davon zu spüren wir aber besser
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war früher besser. Viele sind frustriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind viele Mitarbeiter schon sehr lange dabei. Diese Mitarbeiter werden auch sehr geschätzt. Ich kann mir vorstellen den Arbeitgeber bis zur Rente nicht mehr zu wechseln.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind kaum sichtbar und wissen scheinbar wenig was der Mitarbeiter macht.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice
Kommunikation
Kommunikation per Power Point
Interessante Aufgaben
Kommt sehr darauf an, wie man gerade eingesetzt ist.
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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