Arbeitgeber bietet ein breites Spektrum an Aufgaben mit viel Vertrauen und damit einhergehender Verantwortung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, da sich der Geschäftsführer verantwortlich fühlt und die Kollegen miteinander sprechen und versuchen immer die bester Lösung zu finden. Es gibt einmal in der Woche ein Frühstück, wo jeder sein Standpunkt zu Themen sagen kann. Einmal im Jahr gibt es einen Ausflug für ein Wochenende an die Ostsee - dieser wurde aber dieses Jahr auf Anfang nächstes Jahr verschoben.
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Ich habe nicht schlechtes in der Presse gelesen.
Work-Life-Balance
Es gibt für jeden Mitarbeiter einmal pro Woche Homeoffice. Bei langjährigen Mitarbeiter gibt es auch mal 2 Tage Homeoffice. Jeder kann kommen in seinem persönlich gewünschten Zeitfenster, einige fangen um 5:30 an und einige fangen um 09:30 an. Zum Ende des Jahres gibt es aber auch mal etwas Stress (Jahresendspurt)!
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird angeboten, obwohl ich davon noch kein Gebrauch gemacht habe.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im oberen Viertel der anderen Arbeitgeber (so mein Gefühl) und insofern passt es für mich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja es wird schon darauf geachtet, dass Maßnahmen am Gebäude einem höheren Standard entsprechen um die Co2 Bilanz zu reduzieren, wenn es sich wirtschaftlich geht.
Kollegenzusammenhalt
Gut. Jeder Mitarbeiter hat zwar sein abgesteckten Arbeitsbereich aber durch das kleinere Team, helfen alle gerne mit - wenn Hilfe benötigt wird - ganz toll!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt aktuell keinen Kollegen über 50 Jahre insofern kann ich mir keine Meinung bilden.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten vom Prokuristen und Geschäftsführer ist stets einwandfrei und korrekt. Es werden in beide Richtungen Themen direkt und umemotional angesprochen, was ich sehr schätze.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist für mich gut erreichbar. Es ist im obersten Stock (inkl Fahrstuhl). Es gibt nie mehr als 2 Leute im Büro - alles gut.
Kommunikation
Wie bereits oben erwähnt, kann jeder seine Verbesserungsvorschläge kommunizieren, die dann zu zweit oder im Team besprochen werden und wenn die Punkte gut ankommen, werden diese auch tatsächlich übernommen.
Gleichberechtigung
Alle Kollegen werden gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Durch den Beruf in der Immobilienwirtschaft, aber besonders durch das kleine Team, hat man ein großes Spektrum an Themen, was mich persönlich begeistert! Die Firma deckt alle Bereich ab vom Asset Management, Property und Facility Management ab.