2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unbezahlte Überstunden und unzufriedene Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Detmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt genügend Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unbezahlte Überstunden, Druck, schlechte Stimmung und Unzufriedenheit aufgrund miserabeler Konditionen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter bringen bessere Leistungen wenn sie zufrieden sind. Lange und vorallem unbezahlte Überstunden bringen keine besseren Leistungen.
Arbeitsatmosphäre
Die Unzufriedenheit der Mitarbeiter ist deutlich spürbar und wird auch nicht versteckt. Viele bewerben sich schon anderweitig weil sie weg wollen.
Work-Life-Balance
Bereits im Arbeitsvertrag sind 5 unbezahlte Überstunden pro Tag festgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Eher nicht möglich
Gehalt/Benefits
Gehalt ist für die Arbeitszeit viel zu gering
Kollegenzusammenhalt
Jeder kämpft alleine
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation.
Gleichberechtigung
Leider nicht. Frauen werfen deutlich benachteiligt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Stork
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Detmold gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stork durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stork als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stork als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.