STS Stefan Schmitz als Arbeitgeber: Nie wieder

Juli 2021

Nie wieder

1,2

Nicht empfohlen

Juli 2021

Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Delbrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schlechter könnte die Atmosphäre nicht sein.

Permanente Überwachung und Praktiken wie im Mittelalter.

Traurig aber wahr. Lasst es besser.

Image

Mittlerweile wissen die Leute wovon ich rede.

Die Leute kommen und gehen.

Nur wer wirklich verzweifelt ist bleibt dort.

Traurig.

Karriere/Weiterbildung

Null Angebote.

Gehalt/Benefits

kurz gesagt:

Mies!

Wenig Geld!

Wenig Urlaub!

Kein Urlaubs und Weihnachtsgeld! Dafür bekommt ihr Weihnachten paar Orangen. Jippiii

Kein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Da das Gehalt echt arm ausfällt und ihr niemals eine Gehaltserhöhung erhaltet, verhandelt gut beim ersten Gespräch !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Neutral.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt wird absichtlich von oben unterbrochen und gestört. Ein einziger Pausenraum indem permanent geraucht wird. Zigarre ebenfalls. Für jeden Nichtraucher eine Qual! Die Kollege kennenlernen ist so kaum möglich bei der permanenten Überwachung von oben. Ein kurzes privates Wort und man wird von oben gerügt.

Umgang mit älteren Kollegen

Niemanden interessiert dein Alter.

Du kannst nicht mehr? Dann geh doch.

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Kanone.

Äußerungen und Kritik werden komplett ignoriert.

Gehaltserhöhungen werden im Vorstellungsgespräch versprochen und zugesagt aber in der Realität sieht es anders aus.

Manche Kollegen haben seit 1999 keine Erhöhung erhalten.

Traurig aber wahr.

Arbeitsbedingungen

Alte Technik.

Schlechtes System.

Nur ein Pausenraum wo Zigarre und Zigaretten permanent geraucht werden. Als Nichtraucher eine absolute Unverschämtheit.

Eine Pause am Arbeitsplatz ist aufgrund der Lautstärke sehr störend.

Wenig, sehr wenig Gehalt !

Da ihr niemals eine Gehaltserhöhung erhaltet, verhandelt gut beim 1. Gespräch!

Kommunikation

Komplizierter geht nicht. Jeder kleine Furz muss abgesegnet werden. Aufgrund der Technik aus dem Mittelalter schwer.
Im Pausenraum ist die Kommunikation gut. Daher kommen und gehen die Leuten sehr schnell.

Gleichberechtigung

Existiert nicht.

Interessante Aufgaben

Prinzipiell ja.

Allerdings existiert in der Firma keine Einarbeitung. Selbstverständlich wird mit einer Einarbeitung geworben aber es gibt keine.

Work-Life-Balance

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Arbeitgeber-Kommentar

Björn KleinGeschäftsführerJuli 2021

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen zu bewerten.

Schade, dass Sie für Ihre Kritik nicht persönlich auf uns zugekommen sind, sondern sich für die anonyme Variante über diese Plattform entschieden haben.

Wir bedauern sehr, dass Sie einige Unwahrheiten publizieren, die wir nachfolgend ausräumen möchten:
1. Sie schreiben, dass es keinen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge gibt. Dies entspricht nicht der Wahrheit. Wir bieten jedem/-r unserer Mitarbeiter/innen eine betriebliche Altersvorsorge mit arbeitgeberseitiger Unterstützung an; dies bereits seit vielen Jahren.
2. Sie schreiben, dass Kollegen/-innen niemals eine Gehaltserhöhung erhalten. Dies entspricht ebenfalls nicht der Wahrheit. Gehaltserhöhungen werden individuell unter Einbezug unterschiedlicher Faktoren vereinbart. In diesem Zusammenhang widersprechen wir auch Ihrer Aussage, dass Kollegen/-innen seit 1999 keine Gehaltserhöhung erhalten haben sollen.

Ihre Kritik in Bezug auf den Pausenraum haben wir zum Anlass genommen, diesen ab August rauchfrei zu gestalten. Wir hätten uns gefreut, wäre dieser Hinweis von Ihnen direkt an uns kommuniziert worden, so hätten wir sicherlich schnell und unkompliziert eine Lösung gefunden.

Ihrer Aussage, der Zusammenhalt der Mitarbeiter/innen werde „absichtlich von oben unterbrochen und gestört“, müssen wir klar widersprechen. Bitte vergessen Sie nicht, dass wir uns als Unternehmen an die jeweils gültige Corona-Schutzverordnung zu halten haben, die u.a. das Zusammentreffen von Personen regelt. So wie jedes andere Unternehmen wünschen auch wir uns ein gutes Miteinander unserer Mitarbeiter/-innen.

Zudem bedauern wir sehr, dass Sie Ihren ehemaligen Kollegen/-innen, unseren langjährigen und geschätzten Mitarbeitern (im Übrigen egal welches Geschlecht und Alter) mit Ihrer Aussage „Nur wer wirklich verzweifelt ist bleibt dort“ (Ihr Zitat) so vor den Kopf stoßen.

Abschließend:
Wir sind noch auf der Suche nach den Orangen in unserem Weihnachtsgeschenk, das wir traditionell an unsere Mitarbeiter verteilen. ;) Bis dato kennen wir nur viele andere Leckereien und Köstlichkeiten, die gut ankommen.

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute und dass Sie in Ihrer neuen Anstellung zufrieden sind.

Mit freundlichen Grüßen
Björn S. Klein

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.