Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SubCtech die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man muss sie sich verschaffen. Ansonsten kann die Firmen einen gefühlt verschlucken.
Mit dem Wachstum des Unternehmens entstand bei mir zunehmend der Eindruck, dass der Gründer mit den damit verbundenen Herausforderungen überfordert war. Gleichzeitig empfand ich das Betriebsklima im Management zunehmend als angespannt. In dieser Zeit verließen auch drei Manager das Unternehmen.
Inzwischen hat die neue Eigentümerin Veränderungen vorgenommen und die Geschäftsführung wurde übergeben. Aus meiner persönlichen Sicht war dieser Wechsel ein wichtiger und positiver Schritt für das Unternehmen.
Mit neuer Organisation klare Strukturen und gute info Politik
Jeder hilft jedem