sustentio 

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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Büro, fabelhaftes kleines und kompetentes Team mit tollen Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Man schaffst seine Arbeit.

Work-Life-Balance

Meine glücklichste berufliche Zeit.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

ausreichend und happy zu sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Basis des Unternehmens. Es wurde viel wert gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Alle sehr hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Beispielhaft

Arbeitsbedingungen

tolles Büro und technisch einwandfrei.

Kommunikation

Man kann stets mir den Kollegen und den Vorgesetzten ausführlich sprechen und sich Zeit nehmen.

Gleichberechtigung

Diversität wurde gelebt.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig und auf auf hohem Niveau. Aufgaben im Bereich Brand- und Political- Communication.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeofficemöglichkeit, auch wenn im Laufe der Beschäftigung versucht wurde, diese zu beschneiden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe „Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber”

Verbesserungsvorschläge

- Konzentration auf Kernkompetenz: Soll heißen, keine Belastung der Mitarbeiter mit Aufgaben aus Nebenunternehmungen.
- Pseudoflache Hierachie, die eigentlich eine getarnte Basta-Mentalität ist ersetzen. Entweder durch ein echtes Gefälle oder wirkliche Augenhöhe inkl. Unterstützung im operativen Geschäft.

Arbeitsatmosphäre

Mach dein Ding & google das einfach & bespaße bitte noch die Interessenten:
Was sich vielleicht nach einem entspannten, selbstbestimmten Arbeiten anhört, bedeutet auf der anderen Seite aber auch so gut wie null inhaltlichen Support von der Führungsebene. Man erhält Aufgaben und Deadlines. Der Weg zum Ziel ist einem selbst überlassen.
Nebenbei sollten dann auch evtl. vorbeikommende Interessenten „beraten" werden. Das Büro diente nämlich auch als Showroom für eine weitere Unternehmung der Geschäftsführung. Ich hatte von der Materie allerdings keinen Schimmer.

Image

Das suggerierte Image stimmt für mich mit dem erlebten Alltag kaum überein.

Work-Life-Balance

Es werden teilweise unvergütete Wochenend- sowie Abendschichten erwartet, wenn Events begleitet werden sollen. Die Nachfrage nach Ausgleichstagen wird mit einem halben Urlaubstag für einen Tag Wochenendarbeit beschieden. Üblicherweise ist Wochenendarbeit mehr und nicht weniger wert...

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Die Vergütungen entsprechen keinesfalls der Verantwortung, die man trägt. Man ist komplett eigenständig für seine Kunden verantwortlich, von der Themenrecherche über die Contenterstellung, die Kundenkommunikation bis zum abschließenden Reporting.
Weiterführende Sozialleistungen werden nicht geboten. Auch keine Incentives wie Firmentickets und kostenlose Snacks und Getränke. Es gab anfangs eine Phase kosterloser Softdrinks, die aber recht bald eingestellt wurde.
Die Gehälter mancher Kollegen waren teilweise sittenwidrig niedrig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dieser Punkt stellt laut Selbstverständnis der Geschäftsführung die Kernkompetenz und Markenidentität des Unternehmens dar. Tatsächlich wurde im Büro selbst streng auf Abfalltrennung und Fairtrade-Produkte geachtet.
Bei der Kundenauswahl schienen aber teilweise doch monetäre Zwänge zu überwiegen. #Greenwashing

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht sein Ding. Auf Anweisung unterstützt man die Kollegen. Direkte Zusammenarbeit ist häufig aufgrund vollkommen unterschiedlicher Projekte und Aufgabenbereiche nicht möglich. Ansonsten ist man maximal ob der Missstände zweckverbündet.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab weder alte noch lang dienende Kollegen. Die Fluktuation war schon recht hoch.
Allein die gebotenen Gehälter werden ältere Bewerber abgeschreckt haben.

Vorgesetztenverhalten

Man wird nicht nur bei Entscheidungen einbezogen, es wird teilweise erwartet, dass man Antworten auf Probleme findet, deren Fragestellung man nicht einmal genau versteht. Anders formuliert: Man soll nicht nur die Probleme der Kunden lösen, sondern auch die des Unternehmens. Ein Anspruch einem Mitglied der Geschäftsführung würdig. Aber nicht einem einfachen Angestellten.

Arbeitsbedingungen

- Es wird ausschließlich Apple Hardware gestellt. Wer sein eigenes Laptop mitbringt ist natürlich frei in der Wahl.
- Der WLAN Router hatte ab und an Aussetzer, was zu ungewollten Leerläufen führte.
- Das Büromobiliar im Upcycling-Stil mag stylisch wirken, war für mich aber unpraktisch, da u.a. nicht höhenverstellbar. Zudem neigt eine Maus auf unebenen Holzbohlen auch gern einmal zum Springen.
- Beim Thema Belüftung bleibt mir die Toilette in negativer Erinnerung. Sobald dort jemand ein größeres Geschäft verrichtete, verteilte sich das Odeur im gesamten Büro.

Kommunikation

Da man für seine Projekte bis auf die Rechnungslegung komplett selbst verantwortlich ist, ist man inhaltlich natürlich immer up-to-date. Über den Stand der Kollegen wird man in mehr oder minder regelmäßigen Jour fixes unterrichtet.

Gleichberechtigung

Wenn man die Gehaltsgerechtigkeit ausklammert, sind die Geschlechter wohl gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Ob die Aufgaben interessant sind, ist sicherlich Geschmackssache. Ich empfand sie als überaus dröge und repetitiv.
Wie weiter oben bereits geschrieben, genießt man in der Zielfindung allerdings quasi Narrenfreiheit.