kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kurze Dienstwege und eine sehr gute Zusammenarbeit mit allen Kollegen
Gibt nichts zu sagen
Bessere Planungen und noch mehr Kommunikation
Sehr gut und Kollegial
Durch noch bessere Planungen, könnte auch noch die Work-Life-Balance verbessert werden
Wer sich gerne Weiterbilden möchte, der wird auch gefördert und die Weiterbildung ermöglicht
Gehalt kommt immer pünktlich, durchschnittliches Gehalt
Ist sehr gut und man unterstützt sich immer gegenseitig. Es ist immer einer für den anderen da :-) großer Dank an die Kolleginnen
Mit älteren Kollegen wird sehr respektvoll umgegangen
Ist gut, man kann immer alles offen ansprechen und es werden nach Lösungen gesucht
Durch immer mehr Einsatz unterschiedlicher Apps werden die Arbeiten erleichtert
Durch Beekeeper wurde der Informationsaustausch verbessert und man ist immer am aktuellen Stand.
Es gibt immer neue Herausforderungen, diese wir gerne annehmen und uns stellen
Ich
Sehr Freundlich und nett alle
In dem Job kann man eine kleine Auszeit von dem ganzen Stress zuhause/in der Schule oder wo auch immer nehmen
Gute Voraussichten wenn man sich gut anstellt
Gut
Man ist ein zusammengeschweißtes Team was immer zusammenhält
Der Respekt ist da und man lernt immer voneinander neu
Gutes Verhältnis man kann immer Späße machen und hat immer einen gewissen Spaßfaktor
Egal wie einem wird immer geholfen
Man kann über alles reden und man kann aber auch immer Jokes machen
Jung und Alte egal wer wir sind ein und das selbe
Online Ware verpacken
Pünktlich Gehalt, Sozialleistungen, sonst nix
Kommunikation konnte nicht schlechter sein
Die Filialen mal genau anschauen, ob die Arbeitsbedingungen gesund sind, und ob überhaupt Platz für die Massen an Schuhen ist, die immer geliefert werden. Nicht jede Filiale hat gleich viel Platz!!!
Gelobt wird nicht. Viel zu viel Arbeit für zuwenig Personal, Kündigungen zum Jahreswechsel wegen Krankheit. Anscheinend muss man sich da mit 40 Fieber reinschleppen
Nicht vorhanden, bei den Arbeitszeiten
Der Druck, wer wieviel Schuhe und Zubehör verkauft, das ist enorm, unter Kollegen Konkurrenzkampf, der einfach nur lächerlich und nicht mehr zeitgemäß ist; wer's mag, der wird sich da sehr wohl fühlen. Wenn man gerne Schuhe verkauft, dann läuft es auch ohne diesen Druck und Beobachtungen durch Kollegen und Vorgesetzte
5 Sterne fürs Müll produzieren, allerdings das Müll trennen funktioniert
Die älteren Aushilfen alle sehr nett, respektvoll und ehrlich, so wie es sein soll
Ohne ältere Kollegen könnten manche Filialen zumachen
Na ja, da muss dringend an Sozialkompetenz Jüngerer gegenüber älteren Quereinsteigern gearbeitet werden, die nicht jedes respektlose Verhalten tolerieren
0 Sterne, nix angenehm, schlechte Lüftung, kein Platz, wacklige Leitern.
Null
QuereinsteigerInnen werden eingestellt, jedoch zuwenig Zeit, um wirklich gut eingearbeitet zu werden.
Na ja
Lohn, Lager Führung sehr schlecht, Uraub
Wird immer schlechter
6
Seminare für Leitung Lager. Personalwechsel ohne Ende. Hire and fire .
Keine Führung!!
Eine Kündigung, am 23.12. Ausgesprochen. Geht mal gar nicht
Unter Kollegen sehr gut
1
6
Ehrlichkeit
Sparsam
Gehaltserhöhungen
Schöne Geschäfte, hell, viel Auswahl
Man kommt voran wenn man will.
Es könnte besser sein. Aber wo nicht?
Querbeet von jung bis alt ist alles verstreuten und ältere Kollegen werden respektvoll behandelt.
Lobenswert
Die bezirksleitungen kommunizieren mit fl und Stellvertretungen und schauen immer nach dem rechten. Auch Kollegen sprechen sich untereinander ab.
Man versucht fair zu sein
Man hat immer was zu tun. Kundenberater warenpflege, arbeiten am pc
Nichts
Mitarbeiter werden nicht ernst genommen
Alles
Keine Schulungen und wenn dann nur Drillschulungen ( Verkaufsdrill)
Zahlt extrem schlecht
Angagement wird belächelt und ignoriert
Führungskraft
Wer Mal Kritik vorbringt wird am nächsten Tag gekündigt
Sollte sich mit den einzelnen Teams unterhalten um einen Einblick zu bekommen
Sehr nettes Team , man versteht sich
Schlechte Bezirksleiter
Keinen Stern
Im Team gut
Im Nachhinein eigentlich nichts. Meine Ausbildung hat mir für meinen weiteren beruflichen Weg nichts gebracht.
Das schlechte überwiegt
Die Aufgabe als Ausbilder sollte jemand übernehmen der seine eigene Ausbildung nicht schon in den 60er Jahren absolviert hat.
Sehr schlecht. Mehrere Mitarbeiter klagten während meiner Lehrzeit über Bauchschmerzen, da immer nur Druck herrschte. Auch wurden Mitarbeiterinnen gemobbt. Das lag überwiegend an dem Dreigestirn der älteren Damen .
Nur mit Beziehungen oder dem Talent der Arschkriecherei.
Normale Geschäftszeiten. Man musste allerdings nach Feierabend fragen ob man gehen darf. Die Antwort war öfter einfach nein ohne Grund. So musste ich manchmal noch im Laden bleiben ohne das es noch arbeit für mich gab. Erst als der Bus zum Bahnhof der direkt vor der Ladentür halt machte weg war durfte ich gehen. Habe auf Grund dessen des öfteren meinen Bus und auch Zug verpasst und musste somit Abends, alleine zwei Stunden am Bahnhof warten bis der nächste Zug fuhr. Das war nicht immer ungefährlich aber im Betrieb interressierte das niemanden, auch nicht wenn sich Eltern wegen dieser Willkür einschalteten.
Wie ich heute weiß, war die Vergütung damals nicht angemessen. Bekam auch als einzige meiner Berufsschulklasse keinen Zuschuss für Fahrtkosten ( Bus und Bahn). Die hälfte der Vergütung war mit dem Kauf einer Bahnmonatskarte weg.
Wenn man den älteren Verkäufern nicht zur Nase steht, befindet man sich im zweiten Lehrjahr fast ununterbrochen im Lager im Keller beim Lagerrutschen. Anschließend wird einem das dritte Lehrjahr verwehrt mit der Begründung zu wenig Umsatz zu machen. Der Umsatz wird auf personalnummer kassiert nur leider nicht auf die eigene sondern auf die der Ausbilder.
Spaß gabs nur unter den Auszubildenden wenn sie unter sich waren.
Ab dem zweiten Lehrjahr überwiegend Lagerrutschen und putzen.
So verdient kununu Geld.