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SVE 
Videoüberwachung 
GmbH
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kleine Firma aber Herzlich

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Elze gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Familiäre, trotzdem alles sehr bodenständig und auch 2x im Jahr eine firme Feier wo man wircklich sagen muss es wird geschaut das wircklich alle zufrieden sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsweise sehr veraltet, Zettel Wirtschaft ist das Stichwort.
Schlecht aufgestellt im Zeitalter der Digitalisierung.

Verbesserungsvorschläge

Modernisierung der Unternehmens Abläufe. Moderne Prozesse durch Software implementieren z.B SAP und nicht 1000 exel Listen die sich nicht synchronisieren…

Image

Eine moderne Seite wäre schon was schönes leider haben wir das nicht.

Work-Life-Balance

Es kann auch mal etwas entspannter zugehen gerade wenn man schnell mal
Einen Tag Urlaub braucht hier kein Problem

Karriere/Weiterbildung

Geschäftsführer haben so an sich nie Zeit für einen, sind selber immer in ihrem Unternehmen am arbeiten aber arbeiten nicht an ihrem Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Naja man arbeitet auch viel in Bereichen wofür man eigentlich garnicht eingestellt wurde. Heist man kann sich nicht groß spezialisieren hat trotzdem sehr viel Verantwortung in verschiedenen Bereichen aber trotzdem ein kleines Gehalt oder Lohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel Technik aus China bestellt kaum Made in germany außer etwas Software.

Kollegenzusammenhalt

Naja es gibt Leute die sagen man wäre kein Team Player aber ohne einen selber würde nichts laufen weil man z.B Verantwortung für die Server trägt die zum Arbeiten gebraucht werden. Und natürlich kann ich mit niemandem im Team
Arbeiten wenn ich der einzige bin der Kenntnisse im Bereich Linux und Windows Server hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben z.B jemand der hat Knie Probleme da wird auch Rücksicht drauf genommen, also schon gut.

Vorgesetztenverhalten

Immer sehr verständnisvoll und reden ruhig mit einem. Würde mir aber wünschen das sich mehr um technische Innovation gekümmert wird damit das arbeiten effizienter und angenehmer wird.

Arbeitsbedingungen

Als Service Techniker ist man halt viel unterwegs.

Kommunikation

Keine Moderne Software für collaboratives Arbeiten.

Gleichberechtigung

Nicht ganz, aber ehr im Positiven Sinn es wird geschaut wie du bist was du gut kannst. Es gibt z.B einen Kollegen der morgens halt überhaupt nicht funktioniert das ist bei ihm einfach so und der kommt immer 2 Stunden später und wird dafür halt nach Stunden bezahlt und macht seine Arbeit dann halt.

Interessante Aufgaben

Mit der ganzen Überwachungstechnik zu arbeiten schon sehr interessant aber es gibt halt auch sehr undankbare
Aufgaben aber das gibt es bei jeder Firma.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeit

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Elze gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SVE Videoüberwachung durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden SVE Videoüberwachung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SVE Videoüberwachung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.