192 reviews from employees kununu Verification Process
kununu Verification Process
Breakdown
192 employees rated this employer with an average of 3.8 points on a scale from 1 to 5.
143 of those employees recommended the employer in their reviews.
SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH Reviews
SWEG
Südwestdeutsche
Landesverkehrs-GmbH
192 reviews from employees
Teamwork ist das A und O
EmployeeWorked at SWEG Schienenwege GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Zusammenhalt, Lösungen finden, Kommunikation
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Viel Luft nach oben
Former EmployeeDid no longer work at SWEG Schienenwege GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Kein Kommentar
What I dislike about the employer
Vieles, schlechter Umgang mit Kritik, viele schauen nur nach sich, wie sie mit Lügen und schleimen weiter kommen
Suggestions for improvement
Vernünftig ausgebildete Mitarbeiter in die Führungsebene
Working atmosphere
Angespannt
Image
Kommt auf die Sichtweise an
Work-Life Balance
Nicht vorhanden
Career/Professional development
Fast unmöglich
Salary/Social benefits
Gibt bessere
Environmental and social responsibility
Naja
Collegiality
Leider kaum
Interaction with older colleagues
Alter spielt keine Rolle
Leadership behavior
Unmöglich
Working conditions
Mangelhaft
Communication
Fast nicht vorhanden
Equality
Alle sind gleich, manche gleicher
Interesting tasks
Kein Tag wie der andere
Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share
SWEG als Arbeitgeber kann ich nur Empfehlen
EmployeeWorked at SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
Suggestions for improvement
Ein wenig bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern und schnellere Bearbeitung bei Wünschen und Anregungen
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Dienstleistungs unternehmen sieht anders aus.
Former EmployeeWorked at SWEG Bus Region Baden-Württemberg GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg until 2024.
What I dislike about the employer
Keine normale Kommunikation möglich. Nur ich Chef ihr alle NICHTS.
Suggestions for improvement
Auf Personal mit freundlichen und mehr Verständnis zugehen.
Working atmosphere
Es gibt auch paar normale Kollegen.
Image
War gut bis sehr gut. Bis der Betriebsleiter gegangen wurde.
Career/Professional development
Wenn man ich mache alles auf Kosten von Kollegen kriegst alles und noch mehr.
Collegiality
Eher kein halt Eder für sich sonnst bist der nächste der gehen musst.
Communication
Leitung aller letzte. Gut bist du nur wenn du dem Vorgesetzten alles tust am besten mit Menschen unwürdigen Mitteln.
Work-Life Balance
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?1Agree? agreesReport Share
Multiple Review
Eigenständige Entscheidung und Gestaltung möglich
ManagerWorked in Administration at SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
Die Küchen, Aufenthaltsräume und Terrassen sind schön und eine gute Alternative für die Mittagspause. Standort Lahr hat Essensmöglichkeiten in der Nähe. Standort Offenburg liegt in der Innenstadt.
What I dislike about the employer
Nichts. Es ist oft schlecht, dass unsere öffentlichen Kunden und Auftraggeber bei Ausschreibungen nur einen reinen Preiswettbewerb ausschreiben und damit nicht auf die Qualität schauen, sondern uns über den Preis auf den Boden drücken.
Suggestions for improvement
Kantine wäre schön, aber dafür ist der Konzern zu kleinteilig über mehrere Standorte verteilt.
Working atmosphere
Gut durchgemischte Team mit Durschnittsalter um 40 Jahre.
Image
Der Konzern hat eine gute Außendarstellung in sozialen Medien.
Work-Life Balance
Familienfreundlicher Arbeitgeber. Homeoffice-Regelung. Wenn es zu Hause ein Problem mit der Kinderbetreuung gibt, ist der Arbeitgeber immer flexibel.
Career/Professional development
Fortbildungen werden proaktiv unterstützt.
Salary/Social benefits
Das Gehalt ist angemessen und ist eher über branchendurchschnitt. Es wird pünktlicher und Tariflohn mit Extras gezahlt.
Environmental and social responsibility
Wir leisten als Verkehrsunternehmen unseren Beitrag zum Klimaschutz, jeden Tag, 365 Tage im Jahr, 24 Std.
Collegiality
Wir helfen uns, wenn man alleine nicht weiter kommt.
Interaction with older colleagues
Die älteren Kollegen sind wichtig für den Erfahrungsaustausch und geschätzte Teammitglieder, die teilweise noch über die Rente hinaus zu uns gehören.
Leadership behavior
Gute Sparrinpartner und stellen Ressourcen bereit. Es werden aber auch Ergebnisse und eine gute Arbeit erwartet.
Working conditions
Die Büros sind kein M-DAX-Standard mit Bällebad, aber wir sind ja auch auf der Arbeit. Es ist gut. Moderne PC, Schreibtische und Co.
Communication
ist sehr gut, aber vielleicht ist der Flurfunk immer schneller als die offiziellen Mitteilungen.
Equality
Keine Unterschiede.
Interesting tasks
Im gehobenen Mittelstand gibt es immer eine hohe Bandbreiten von Aufgaben, die sehr interessant sind.
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Seit über 8 Jahren nun schon dabei und grundsätzlich läuft alles. Klar gibt es auch Probleme, wie wohl fast überall.
EmployeeWorked at SWEG Schienenwege GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Wenn man mal kurzfristig Urlaub oder früher gehen bzw. kommen muss ist das in der Regel absolut kein Problem.
Geregelte Arbeitszeiten.
What I dislike about the employer
Gerade im Bereich Instandhaltung im Bereitschaftsdienst viel umher-Fahrerei um Fahrzeuge bei Panne wieder Fahrbereit zu machen.
Problem liegt aber m.E. meist an der Technik an sich.
Working atmosphere
Gute Vorgesetzte und tolle Kollegen
Image
Schwer zu beurteilen, da großen Unternehmen.
Work-Life Balance
Kann mich nicht beklagen, frühere Jobs wesintlich unangenehmer.
Career/Professional development
Es gibt durchaus möglichkeiten sofern Arbeitsplätze frei werden oder erforderlich sind.
Salary/Social benefits
Im Durchschnitt gesehen (ander Brachen) durchaus gut.
Environmental and social responsibility
Soweit machbar wird alles dafür getan.
Collegiality
Spitze
Interaction with older colleagues
Soweit ich das beurteilen kann einwandfrei.
Leadership behavior
Ich persönlich habe keinerlei Problem mit meinen Vorgesetzten
Working conditions
Für eine Bahnwerkstatt welche schon sehr lange existiert ok.
Communication
Was mich betrifft soweit alles top.
Equality
Eher Männer dominiert, liegt aber in der Sache der Arbeiten.
Interesting tasks
Immer wieder neue oder andere Aufgaben.
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Aktuelles Arbeitsverhältnis
Worked at SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
Suggestions for improvement
Die Einarbeitung muss intensiviert und deutlich verbessert werden.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Bewertung Job SWEG
EmployeeWorked in Production at SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Stellung Im Markt. Positives Ansehen in der Region. Bedienung SPNV im ländlichen Raum wird ernst genommen und wirkt sich positiv auf meine Engagement aus.
What I dislike about the employer
Aufstiegschancen bis zu einem gewissen Grad gut, danach stark abflachen. Drückt negativ auf die Motivation der Mitarbeiter.
Suggestions for improvement
Interne Kommunikation transparenter gestalten.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Dankbar für die Erfahrung
Former EmployeeWorked at SWEG Bahn Stuttgart GmbH in Pforzheim, Baden-Württemberg until 2021.
What I like about the employer
Das die Chefin auch hinter den Mitarbeitern steht,
What I dislike about the employer
Leere Versprechungen, hinterhältige Personalabteilung uvm.
Suggestions for improvement
Kommunikation müsste verbessert werden, versprechen sollten gehalten werden und man sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Working atmosphere
Meistens war die Atmosphäre bei der Arbeit echt Toll, aber es gab auch Momente wo man sich die Hände über den Kopf schlagen musste... Ich Denke es ist aber überall so in jeder Firma.
Image
Nein
Work-Life Balance
War nicht mehr vorhanden
Career/Professional development
Nicht vorhanden
Salary/Social benefits
War super
Collegiality
Der Zusammenhalt war vom Standort zu Standort unterschiedlich, aber die tt und TS Gruppe hat gut zusammen gearbeitet
Interaction with older colleagues
Geschätzt ja gefördert nein
Leadership behavior
Wenn es hart auf hart kommt war unsere Chefin da, dennoch ist konstruktive Kritik nicht gerne gesehen.
Communication
An der Kommunikation muss man noch ein bisschen arbeiten. Vor allen die Leitstelle zu tf & Kb
Equality
Man kann sich streiten bei dem Thema, wenn man sich anstrengt kann es sein das man voran kommt. Schleimer und Vitamin B kommen schneller voran, wie in fast jeder Firma
Interesting tasks
Die Aufgaben sind fast immer interessant gewesen.
Environmental and social responsibility
Working conditions
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Typisch Bahn
Former EmployeeDid no longer work at SWEG Schienenwege GmbH in Lahr/Schwarzwald, Baden-Württemberg at the time of review.
Career/Professional development
da steigen nur die Lohnkosten, billig musst du sein
Leadership behavior
statt sich um richtige Dienst Pläne zu kümmern wird geblockt
Communication
wer fragt der stört
Interesting tasks
viele Eingleisige Strecken
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Collegiality
Salary/Social benefits
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 221 experiences of current and former employees, SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs is rated an average of 3.7 out of 5. This score is above the average for the Transportation & Logistics sector (3.4 points). 69% of the evaluators would recommend SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs as an employer.
- Based on 221 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Equality and Collegiality factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 221 ratings, employees think SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs can improve as an employer in the area of Communication.