Kommunikation = NULL
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen, gute Verkehrsanbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
KOMMUNIKATION
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Leute schauen
Work-Life-Balance
Kann besser sein...
Wenn man als Konsultant reisen muss, ist es oft sehr stressig und ermüdend.
Arbeitszeiten von 9:00-18:00 gibt es nicht wirklich.
Anfangs wird einem sogar durch die Blume gesagt dass man gerne später Feierabend machen soll, weil es einem gut tut bis später im Büro gesehen zu werden.
Gehalt/Benefits
je nach dem was man selbst aushandelt...
jedoch wird außer dem Lohn nichts anderes angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird nicht getrennt... alles wird auf einen Haufen weggeschmissen... nicht so toll
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind eigentlich ganz ok.
Es gibt jedoch einige die nix besseres zu tun haben als sich im Leben anderer einzumischen, vor allem wenn es um Themen geht die sie nix angehen.
Vorgesetztenverhalten
Im Grunde genommen wird die Firma von Soziopaten geleitet.
Leute die wahrscheinlich gut im Verkauf oder sonst wo sind, aber mit dem leiten eines Teams nix am Hut haben.
Man wird vom hohen Management nur dann aufgesucht wenn man gebraucht wird. Sonst wird man komplett ignoriert.
Im mittleren und niedrigen Management gibt es aber auch anständige Leute mit denen man super arbeiten kann und die einen wirklich schätzen.
Arbeitsbedingungen
Waren schon mal besser.
Das Büro ist in Ordnung und recht räumlich, es sei denn der ganze Trupp kommt angetanzt. Dann wird es eng. Das passiert aber recht selten.
Hardware ist ziemlich veraltet und man muss fast betteln um ein besseres (von neu keine Rede) Laptop oder Handy zu bekommen.
Zum Glück ist man in zwischen nicht mehr gezwungen im Anzug mit Krawatte herumzulaufen.
Kommunikation
Sowas schlimmes habe ich noch nie erlebt.
Vor allem wenn es um einen selbst geht, erfährt man "die News" als letztes.
Absolut keine Transparenz vom Management herunter
Gleichberechtigung
Manche inkompetente Mitarbeiter deutscher Herkunft, die direkt von dem einen oder anderen Top Manager eingestellt wurden, werden geduldet und nicht rausgeschmissen oder wenigstens abgemahnt, weil die Firma Angst hat vor Gericht verklagt zu werden.
Andere hingegen, meistens Ausländer, werden für kleine Fehler degradiert oder sogar direkt entlassen, vor allem wenn der eine oder der andere Manager sie nicht besonders sympathisch findet.