4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Beamtenladen - hier lernt man wie es nicht geht!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Bürokratie und Altlasten abbauen
Vorgesetztenverhalten
Das wahre Gesicht zeigt sich wenn man geht…
Arbeitsbedingungen
Hängt starkt vom Büro ab, in Stuttgart eher altmodisch
Kommunikation
Völlige Überflutung an internen Mails…anstatt das Relevante über persönliche Kanäle zu übermitteln…
Interessante Aufgaben
Bürokratie Bürokratie Bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Der Arbeitgeber ist okay. Für ein Großunternehmen wird wenig für die Mitarbeiter getan im Gegensatz zur Konkurrenz.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office ist ausgeprägt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Wertschätzung, fehlende Boni und Zuschüsse
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr unternommen werden, um Mitarbeiter in der Firma zu behalten. (Z.B besseres Gehalt, Boni, Zuschüsse usw)
Arbeitsatmosphäre
Es wird leider nicht ganz wertgeschätzt was man geleistet hat und sich eher auf negative Aspekte bezogen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich. Aber es ist unterdurchschnittlich im Vergleich zu Firmen mit ähnlich guten Gewinn
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf den Kollegen an
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte ungleiche Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Um weiter zu kommen muss man kündigen.
Verbesserungsvorschläge
Altersdiskiminierung durch Gehaltsbänder, gleicher Lohn für gleiche Arbeit wird nicht gelebt...
Keine Lohnerhöhungen, durch Tariefanpassungen ergibt sich ein massiver Reallohnverlust
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass die Querschnittabteilungen gut funktionieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass völlig ungeeignete Menschen in Positionen mit Personalverantwortung kommen können
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte z.B. auf regionaler Ebene in sozialer Kompetenz schulen.
Keine Ziele mehr festlegen, die das Freisetzen von Mitarbeitenden beinhalten.
Arbeitsatmosphäre
In den Meetings wurden Mitarbeiter "gegrillt"
Work-Life-Balance
Weitestgehend ok
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, Förderung nein
Gehalt/Sozialleistungen
Alles o.k
Umwelt-/Sozialbewusstsein
war ok
Kollegenzusammenhalt
Es gab nur Einzelkämpfer keiner gönnte dem anderen die Butter auf dem Brot
Umgang mit älteren Kollegen
offene Diskriminierung
Vorgesetztenverhalten
Nicht erreichbare Ziele gesetzt, um den Mitarbeiter klein reden zu können
Arbeitsbedingungen
o.k.
Kommunikation
Meine Meinung war nie wirklich gefragt
Gleichberechtigung
Auch dieses Verhältnis war gestört. kein Kommentar
Interessante Aufgaben
Nur wenige "Stars" waren mit interessanten Aufgaben betraut
Image
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird T-systems durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden T-systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich T-systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.