Transparent, unterstützend, zielstrebig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz und konstante Selbstüberprüfung auf Organisationsebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich empfinde den Ist-Zustand als wunderbar! Und finde es wichtig, weiterhin bewusst einen wertschöpfenden Umgang miteinander innerhalb dieser zielstrebigen Sphäre zu kultivieren.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin sicher, die Firma wird weiterhin ein Ohr für ihre Mitarbeiter:innen haben.
Arbeitsatmosphäre
Divers
Kommunikation
Verständlich, angewandt, transparent
Kollegenzusammenhalt
Unterstützend, motivierend, anregend
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub mit Sitz in DE, flexibel, in Eigenverantwortung, Hybrid Work, Team-Umfragen, die in konstante Weiterentwicklung des Unternehmens umgesetzt werden, z.B. zusätzlicher freier Wellbeing Day
Vorgesetztenverhalten
Transparent, fördernd, zugänglich
Interessante Aufgaben
Große Produktvielfalt, konstanten Innovationen, viel Raum für kreative Eigeninitiativen
Gleichberechtigung
Initiativen, Zielsetzungen und angeleitetes Reflektieren, wo die Wahrnehmung noch Unterstützung braucht
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen und Können vor Vorurteilen, Tech-Unternehmen wie dieses sind in ihrer Thematik meist jünger
Arbeitsbedingungen
Ausrüstung hochwertig, individuell unterstützt, top Tech-Stack
Umwelt-/Sozialbewusstsein
2 zusätzliche freie Tage im Jahr für soziales Engagement, kleine Steps für nachhaltige Konsum-Produkte, Sales Teams reisen/fliegen meist viel
Gehalt/Sozialleistungen
Fair, Bonus-orientier
Image
Die gelebte, positive Firmenkultur ist gefühlt zu wenig nach außen sichtbar, ein internationales Unternehmen mit entsprechendem Flair in London, in Deutschland etwas bodenständiger
Karriere/Weiterbildung
Inspirierend und bestärkend, der Freiraum ist in eigener Verantwortung zu schaffen