Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Tandberg Data die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen werden nicht vorenthalten und landen immer an der richtigen Stelle
Es herrscht kein Gegeneinander, sondern ein Miteinander
Sehr angemessene Haltung zur Arbeit.
Jeder Mitarbeiter ist engagiert und pflichtbewusdt, jedoch wissen die Vorgesetzten, dass man ohne eine angemessene Erholung keine Leistung bringen kann
Respektvoll, transparent und fair
Ich finde die Produkte äußerst interessant
In meinem Team herrscht stets ein respektvoller Umgang miteinander. Auch konträre Meinungen werden akzeptiert und angehört.