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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schrecklich

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Eldingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, aber auch wirklich GAR nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles

Verbesserungsvorschläge

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Geballte Inkompetenz

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Eldingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ungefähr 1 Tag alle paar Monate hat er auch mal gute Laune und es lässt sich an dem Tag ganz gut mit ihm arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sein unprofessionelles Verhalten, seine cholerische Art, sein ignorantes Verhalten, sein Gottkomplex, seine Uneinsichtigkeit bei Problemen, sein rumgeschreie, seine Beleidigungen, das schlechte Gehalt, die vielen Überstunden, seine Undankbarkeit, seine hohe Erwartungshaltung, seine Denkweise, dass alles nur nach seiner Pfeife tanzt.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte der Arbeitgeber mal eine Therapie machen oder ein Coaching über angemessene Mitarbeiterführung. Er sollte realisieren, dass wir nicht 1749 haben und Arbeitnehmer heutzutage durchaus Rechte haben.

Arbeitsatmosphäre

Cholerischer Chef, angespannte Stimmung, keine Rücksichtnahme, keine Pausen

Image

Die Mitarbeiter reden untereinander nicht gut über die Firma, da sie zurecht unzufrieden sind. Bei den Kunden spalten sich die Meinungen. Einige denken positiv, einige negativ. Kommt darauf an wie viel sie mitbekommen.

Work-Life-Balance

Täglich mindestens 11-12 Stunden Arbeit ohne Pause, wenn man was dagegen sagt wird man beleidigt und angeschrien oder sogar gekündigt

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungen möglich.

Gehalt/Benefits

Offiziell Mindestlohn. Da man aber so viele Überstunden macht, die nur selten in irgendeiner Form vergütet werden, bekommt man letzenendes nicht mal Mindestlohn. Allerdings hat man faire Sondertarife in der Hauseigenen Werkstatt für seinen Privatwagen. Bei kleineren Reparaturen zahlt man zum Teil nur die Ersatzteile. Das ist ganz nett, aber weitere Benefits gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Über das Thema wird sich lustig gemacht, da es sowas früher ja auch nicht gab.

Kollegenzusammenhalt

alle sind sich einig; der Arbeitgeber hat einen Dachschaden

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird nicht auf individuelle Bedürfnisse (auch gesundheitlich) eingegangen, sondern extra so geplant, dass Kollegen kündigen, weil sie es körperlich nicht mehr aushalten.

Vorgesetztenverhalten

Absolut inakzeptabel, erfüllt seine Fürsorgepflicht nicht, erwartet von kranken Arbeitnehmern, dass diese weiter arbeiten, schreit einen oft an und beleidigt, hat einen Gottkomplex

Kommunikation

es wird nur im Befehlston geredet, viel geschrien und manchmal auch beleidigt

Gleichberechtigung

Sexistisch; Frauen weniger wert als Männer, wenn man gesundheitliche Einschränkungen hat, wird darauf keine Rücksicht genommen, obwohl dies möglich wäre.

Interessante Aufgaben

Relativ eintönig, aber okay. Die Abwechslung, die man zwischendurch hat, ist das erledigen von Aufgaben, die gar nicht mein Job sind.


Arbeitsbedingungen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Taxi Groth e. K durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Taxi Groth e. K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Taxi Groth e. K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.