Chaotisches Unternehmen mit inkompetenter Führungskraft
Verbesserungsvorschläge
Anstelle des Arbeitgebers sollte man sich eine kompetentere Führungskraft suchen und die Mitarbeiter etwas mehr schätzen und respektieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr laut und chaotisch. Kein konzentriertes und ungestörtes Arbeiten möglich.
Kommunikation
Es ist leider keine gute Kommunikation vorhanden. Der Informationsaustausch basiert auf Missverständnissen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Zusammenhalt. Jeder Mitarbeiter lästert über den anderen zum eigenen Vorteil. Die Chefin trägt mit ihrem Verhalten auch zu keinem guten Zusammenhalt bei.
Vorgesetztenverhalten
Extrem inkompetente Führungskraft.
Kein respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern und ständiges Gerede über die Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden ausgenutzt und müssen oft hart arbeiten während die jüngeren sich meist nur beschweren und nicht so viel arbeiten möchten.