2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ausbeuter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Feundlicher Umgang untereinanander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbeutermetalität, denen ist egal wie man über die Runden kommt oder wieviel neue Leute sie einstellen und anlernen müsssen, hautsache billig
Verbesserungsvorschläge
bessere Bezahlung, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Rentenversorgung, wem nützt der steuerfreie Nachtzuschlag von sage und schreibe 2,x€ +, der zählt nicht zur Rente !Mehr Urlaub darfs auch sein, zumal man alle Feiertage arbeiten muss und 3 Schichten hat.
Die 30 Calls je Stunde sind in der Grundbezahlung ( Mindestlohn) inbegriffen, Viel mehr schafft man nur wenn man, schlampig arbeitet, die Auftragslage immer gut ist, keine Nachfragen kommen ala "wo bleibt mein taxi, ist das Großraumtaxi garantiert, wieviel kostet die Fahrt von A nach B, ich habe mein Handy verloren, können Sie mir helfen?)) , und das ist fast nie der Fall.
Image
jeder weiss Scheid alle siten im selben Boot
Gehalt/Benefits
pünklich, wie das sozialamt halt auch , die sogenannte prämie ist für viele unerreichbar ( 0,11 Cent je Call / Aufträge ab dem 31. )
die Stunde
Arbeitsbedingungen
Schallschutz vor dem Nachbarn? , Software veraltet, lautstärke an jedem pc unterschiedlich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unfaire Behandlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt - bis auf die "Spalter"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Petzen und andere Wichtigtuer gegenüber dem CCM
Verbesserungsvorschläge
Was für die Mitarbeiter tun und Anreize schaffen gern dort hin zu gehen
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlechter
Vorgesetztenverhalten
Keine Weitergabe von Infos. 2 Wochen vor Vertragsende wusste ich noch nicht ob ich übernommen werde, ich nicht mehr im Dienstplan - kein persönliches Gespräch
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Taxizentrale Berlin durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Taxizentrale Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.