Eine Zusammenarbeit mit tcworld GmbH bzw. Tekom Deutschland könne man nur dringend abraten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden teilweise Mitarbeiter eingestellt die kaum deutsch können. Hauptsache die Arbeit geht voran. Sinn der Sache ist natürlich das man Low Budget Mitarbeiter einstellt. Zusätzlich eher 50+Kollegen die das machen was man ihnen sagt. In meiner Zeit haben 5 Mitarbeiter das Unternehmen verlassen.
Verbesserungsvorschläge
Ein neuer Geschäftsführe_r und eine loyale Personalabteilung. Raus mit den alten Mitarbeiter die mit der Vision von 2000 geblieben sind.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt ein jährliches Bonus. Damit werden Mitarbeiter gelobt. Ob Fairness und Betrauen geprägtes Betriebsklima herrsch ist die frage..
Image
Nach außen TOP, Nach innen FLOP
Work-Life-Balance
Keine Überstunden, sonst fallen die weg. Nur in der Hochphase und das 1 Monat im Jahr. Urlaub kann jederzeit konsumiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Keine überstellte Position. Daher weniger Aufstiegschancen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unterirdisch für die Zeit und Arbeit, die erwartet wird. Workload teilweise viel zu hoch, an Personal wird gespart und mit Praktikanten bzw. Werkstudenten kompensiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel Papiermüll, aber immerhin wird auf Mülltrennung geachtet
Kollegenzusammenhalt
Keiner setzt sich für jemand ein. Je
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Abteilung variiert sich der Umgang zu den älteren. Wenn dich die älteren nicht mögen, kann es vorkommen das du schlecht behandelt wirst.
Vorgesetztenverhalten
Man kann gut kommunizieren aber nur, solange man gleicher Meinung ist. Wenig Empathie, man muss teilweise offensichtliche Problematiken explizit ansprechen, damit die Aufmerksamkeit darauf fällt.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung lässt zu wünschen übrig
Kommunikation
Kollegial funktioniert das noch einigermaßen. Kommunikation mit der Geschäftsführung ist sowie,
Gleichberechtigung
Überwiegend werden Frauen eingestellt - Liegt daran, dass Frauen keine Karriere bevorzugen. Darum würde ich das Unternehmen auch zu 70% ü50 einstufen.
Interessante Aufgaben
Jedes Jahr die gleichen Projekte. Keine Vielseitigkeit.