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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel ungenutztes Potential / Schlechte Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht vorgelebte Unternehmenswerte, ständige Führungskräftewechsel und abnehmender Zusammenhalt seit der Übernahme von TE prägen die letzten Jahre.
Image
am Standort sehr schlecht
Work-Life-Balance
Als Angestellter in operativen Bereich ist die Work-Life-Balance im 24/7 Schichtbetrieb sehr schlecht. Auch der Umgang mit den Angestellten ist Unterdurchschnittlich.
Als Angestellter im Ingenieurs-Bereich ist die Work-Life-Balance nur auf einem normalen Niveau.
Karriere/Weiterbildung
kaum bis gering
Gehalt/Sozialleistungen
Branchengerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Relativ gut
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut und meist geprägt durch professionelle langjährige Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Relativ gut
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist geprägt von Ihren eigenen KPIs und der Umgang mit den Angestellten ist fast immer von oben herab. Team- und Gemeinsamkeitsgefühl kommt nur noch selten auf.
Arbeitsbedingungen
Zunehmend schlechter
Kommunikation
Matrixstruktur mit Führungskräften verstreut über alle Kontinente mit dutzenden Entscheidungsebenen und intransparenten Abläufen erschweren produktives Arbeiten und klare Kommunikationswege.
Gleichberechtigung
Relativ gut
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind in der Regel interessant und vielfältig. Die Masse der Aufgaben und die Zeit sie zu bearbeiten ist selten verfügbar.
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