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TEAM 
GRÜN 
Furtner- 
Althaus 
Garten- 
und 
Landschaftsbau 
GmbH
Bewertung

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Außen hui, innen pfui.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- akzeptable Ausstattung im technischen Bereich

- einzelne Kollegen sind ganz nett

- qualitativ ganz gute Arbeit im Landschaftsbau

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Versprechungen aus Bewerbungsgesprächen werden nicht eingehalten

- verlogenes Image

- nicht aufrichtig im Umgang miteinander

- Pascha-Mentalität der Firmenleitung

- keine Möglichkeit zur eigenständigen kreativen Entfaltung

- Lügen und Mobbing durch einen einzelnen Mitarbeiter werden geduldet

- wer sich nicht mit den miserablen Zuständen zufrieden geben will wird geschasst und diskreditiert

- unfassbar schlechte Bezahlung für die Arbeitsbedingungen

- Überstunden ohne Ende

- alles außer Team Grün muss hinten anstehen, Privatleben oder Familie sind komplett irrelevant

Verbesserungsvorschläge

- sollte anfangen die Angestellten wie Menschen zu behandeln

- sollte ganz dringend am Arbeitsklima arbeiten

- drop the show - wer einmal dort gearbeitet hat empfiehlt jedem Freund und Feind wegzubleiben

Arbeitsatmosphäre

Vornerum immer auf tolles Team machen, aber sobald man auf der Baustelle ist schimpft jeder über jeden, insbesondere über die Arbeitsbedingungen. Wenn aber von Seiten der Firmenleitung gefragt wird ob alles okay ist, dann macht niemand das Maul auf, weil ein Klima der Angst herrscht. Wer sich laut über die Zustände beschwert wird geschasst, diffamiert und letztlich vermutlich gefeuert.

Kommunikation

Kommunikationsstruktur okay, aber teils so ausführlich, dass die Leute kaum zum arbeiten kommen. So hat man bei sowieso übertriebenen Vorgaben noch mehr Stress.

Kollegenzusammenhalt

Vornerum super, aber wie oben geschrieben, sobald jemand außer Sicht ist wird über ihn geschimpft.

Work-Life-Balance

Leider keine 0 Sterne möglich. Wer dort arbeitet von dem wird verlangt, dass er alles dem Wohl des Betriebes unterordnet. Frau, Kinder, Familie, alles. Es fab mehrere Fälle in denen Kollegen erzählt haben, dass ihre Frauen sich von ihnen scheiden lassen wollten, weil sie quasi nicht mehr zu Hause waren. Wie diese Firma die Auszeichnung "familienfreundliches Unternehmen" bekommen hat ist klar, wenn man im Lions Club, der den Preis verleiht, immer fein einen auf dicke Hose macht. Lachhaft.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise recht gut, oft genug aber absolut miserabel. Wer sich mit einem speziellen Mitarbeiter der Firma nicht versteht (was schwer ist, weil der Mann ein absoluter Unmensch ist) kann eigentlich schon die Sachen packen, weil dieser Mitarbeiter dann ungescholten mobbt und Lügen verbreitet- die von der Geschäftsführung einfach geglaubt werden. Hauptsache dem entsprechenden Mitarbeiter geht es gut und wird mal wieder gut gebauchpinselt. Keine Führungsperson sollte sich so aufführen - hier ist das normal.

Interessante Aufgaben

So interessant wie es im GaLaBau halt wird...

Gleichberechtigung

Frauen werden genau so schlecht behandelt wie Männer. Von daher...

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden genauso schlecht behandelt wie der Rest. Oft sind sie aber nicht lange da, weil sie den überzogenen Leistungsgedanken nicht ausreichend erfüllen.

Arbeitsbedingungen

Überstunden bis in die 350 pro Jahr. Miserable Bezahlung. Rudimentäre Sicherheitsausrüstung fehlt (insbesondere im Bereich Pflanzenschutzmittel). Es ist asolut furchtbar dort zu arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weder noch. Hier wird Glyphosat in die Welt gepulvert noch und nöcher. Und ein Sozialbewusstsein gibt es schlicht und ergreifend nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Absolute Ausbeutung. Für das Geld sollte niemand so viel arbeiten müssen. Und dann wird immer noch so ekelig gönnerhaft getan.

Image

Das Image ist super, weil TG sich da sehr viel Mühe gibt es auch aufrecht zu erhalten. Aber wer sich davon blenden lässt bereut es in der Regel bald.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeblich bezahlt, aber man hat eh keine Zeit um sie zu machen und nach einer Weile in der Firma will man das auch gar nicht mehr.

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