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Tech 
Mahindra 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Arbeiten bei TechM

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT bei Tech Mahindra GmbH (Service Center) in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Lohn immer pünktlich gezahlt wurde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast alles.
Das die DSGVO für die deutschen Standorte nicht gewahrt wurde und personenbezogenen Daten ohne Einverständnis einfach weitergegeben wurde.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung absägen und qualitative Personen hinsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Lob ist auch Lob

Image

Natürlich wird nur gut über die Firma gesprochen.

Work-Life-Balance

War nie vorhanden, schon garnicht aufgrund der zuletzt ausgehandelten Performance / Homeoffice Vereinbarung. Einfach nur lächerlich, wenn es noch nicht einmal die High-Performer schafften.

Karriere/Weiterbildung

Bewerbungen von offenen Stellenausschreibungen werden nicht beachtet oder nur auf einen Standort bezogen.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn *Party". Sozialleistungen wurden nicht angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Preisen sich als die "Besten". Am Ende regeln die Rupien, wenn man etwas nicht so sauber schafft wie die Vorgaben sind. Zudem die Selbstverliebt auf den eingestellten Bildschirmschonern, dass TechM mal wieder das "Beste" Unternehmen sein soll.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige, was einen Verbleib erträglich machte.

Umgang mit älteren Kollegen

Weder eingestellt, noch geschätz oder gefördert. Es kam keine Schulungsgruppe über einen Zeitraum von 5 Monaten hinaus. Es wurden fast alle neuen Kollegen innerhalb der Probezeit, ungeachtet der Performance, gekündigt.

Vorgesetztenverhalten

Waren am Ende auch nur "Laufburschen" der Kelpin / Scheidt-Minkwitz Dynastie.

Arbeitsbedingungen

Trotz neuer Laptops, ist es veraltete Technik. Ergonomische Stühle und Tische sind auch nicht vorhanden. Von den sanitäre Einrichtungen ganz zu schweigen, dort gab es keinerlei gefüllte Seifenspender oder auch Desinfektionsmittel.

Kommunikation

Von den Obrigkeiten Kelpin und Scheidt-Minkwitz kommt hierzu nichts. Um jede noch so kleine Information musste man betteln.

Interessante Aufgaben

Gerechte Verteilung der täglichen Aufgaben.


Gleichberechtigung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.